Светлана Вьюхина

В 2026 году более 700 тысяч россиян смогут разом забрать свои пенсионные накопления, замороженные с 2014-го. Речь идет о накопительной части пенсии, которую, в отличие от фиксированной и страховой, можно оформить единоразовой выплатой. «Лента.ру» рассказывает, что такое накопительная пенсия, как узнать сумму, как контролировать рост сбережений и при каких условиях можно получить деньги со счета. Что такое накопительная часть пенсии До 2002 года в Российской Федерации функционировала распределительная система пенсионного обеспечения: все страховые взносы направлялись на формирование страховой пенсии, зависящей от трудового стажа и особенностей деятельности гражданина. В 2002 году ввели систему обязательного пенсионного страхования (ОПС) и распределительно-накопительную систему, которая предполагает разделение пенсионных сбережений на две части: страховую; накопительную. Что такое страховая пенсия? Страховая пенсия по старости назначается россиянам по достижении определенного возраста

По трудовому кодексу можно выделить пять наиболее частых причин расторжения трудового договора: по собственному желанию, по соглашению сторон, по истечению срока договора, сокращение штата или за нарушение. И в каждом случае есть отличия в плане выходных выплат. Разбираемся. Еще больше публикаций теперь можно найти на моем телеграм-канале «Юрист объясняет». Буду рад видеть вас среди его подписчиков! По общему правилу работник должен предупредить о своем желании расторгнуть трудовой договор за две недели. Но этот срок можно сократить до нуля по согласованию с работодателем. При таком увольнении работник должен получить: Как и в предыдущем пункте, работник получает зарплату, компенсацию отпуска и стимулирующие выплаты. Однако расторжение трудового договора по соглашению сторон также подразумевает выплату сотруднику «компенсации». В сложившейся российской практике это обычно от одной до шести средних зарплат. Но нужно внимательнее читать условия соглашения, предлагаемые работодателем — т