Пособие по беременности и родам для трудоустроенныхрассчитывается исходя из зарплаты за 2️⃣ года до года начала декретного отпуска.

💁🏼‍♀️Обращаем внимание, что расчетные годы можно заменить, если в это время женщина была в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком. Такая замена должна увеличить размер пособия.
📌Вместо невыгодных лет — одного или двух — можно учесть те, которые предшествовали отпуску.
🔹Например, если отпуск по беременности и родам начался в 2026 году, то пособие рассчитают по зарплате за 2025 и 2024 годы. Предположим, что в 2024 году женщина была в отпуске по уходу за старшим ребенком. Она может заменить этот год на 2023, если пособие станет больше.
Важно❗️Для замены лет нужно подать заявление работодателю.
Подписывайтесь на наш канал в МАКС и будьте в курсе новостей
#осфрпокбр #МСП