С начала года оренбургской службой занятости проведено более 550 профориентационных мероприятий, их участниками стали 33 тыс. школьников и студентов.
Более 4 тыс. юных оренбуржцев посетили в этом году организации в рамках наших профтуров. Профтур - это экскурсия на предприятие для практического знакомства с профессиями и профессионалами своего дела. Возможность узнать условия труда, увидеть собственными глазами место работы.
К примеру, студенты Бузулукского колледжа посетили АО «Оренбургнефть». Будущим нефтяникам показали как ведется добыча и переработка нефти. Школьники из Сакмары побывали в тепличном хозяйстве «Айсберг», где узнали о секретах круглогодичного выращивания цветов. Пе
Что нужно знать о больничном? Лист нетрудоспособности – это официальный документ, который на определенное время освобождает человека от работы: например, из-за болезни, ухода за больным родственником или беременности. В карточках рассказали важные факты о больничном. Ставьте лайк и делитесь с близкими!
Напоминаем Вам о том, что при размещении вакансий следует придерживаться некоторых правил, чтобы не подвергать соискателей дискриминации. Требования к вакансии могут касаться только деловых качеств. Трудовая дискриминация может повлечь за собой административное наказание Нельзя указывать в вакансии следующие параметры для отбора: пол национальность семейное положение возраст (за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами - например, для сотрудников силовых ведомств или госслужащих). отношение к религии убеждения Запрет о распространении информации о свободных рабочих местах или
"Хочу работать дистанционно. На портале "Работа России" есть такие предложения?"
На портале есть "Атлас удаленных профессий" https://clck.ru/35ExFk. Это единая площадка полезной информации об «удалёнке» для соискателей и работодателей.
Здесь: популярные дистанционные специальности, обучение, особенности удалённой занятости, поиск работы и сотрудников в дистанционном формате.
Для граждан:
Список профессий, востребованных в компаниях.
Образовательные курсы и учреждения. Ресурсы для поиска таких предложений.
Для бизнеса:
Как настроить удалённую работу в компании.
Правовые особенности такой работы: требования к оформлению в штат и особенности заключения договоров ГПХ
Напомним, что теперь работодатели – заказчики целевого обучения – должны публиковать свои предложения о заключении договоров на портале «Работа России».
Абитуриент сейчас может выбрать предложение в любом регионе страны, т.к. информация находится в свободном доступе.
Инструкция и ответы на частые вопросы https://clck.ru/3AWmni
Целевое обучение – это способ получить профессиональное образование с последующим трудоустройством.
Какую информацию абитуриент найдет в предложении Заказчика?
- кем и где будет работать после обучения,
- где будет проходить целевое обучение,
- какие меры поддержки получит во время учебы,
- какие требования предъявляет Заказчик к студенту, с которы
Топ-свежих вакансий, заявленных в службу занятости:
Специалист по информационной безопасности (Управление по обеспечению финансово-хозяйственной деятельности образовательных учреждений) -https://clck.ru/3AmBQq
Преподаватель хореографии (Детская школа искусств Асекеевского района) - https://clck.ru/3AmBQt
Специалист по юридическим вопросам (МКУ "Хозяйственная группа по обслуживанию ОМСУ", г.Сорочинск) - https://clck.ru/3AmBQu
Механик ("РН-Сервис",г.Бузулук) - https://clck.ru/3AmBQw
Водитель автомобиля (ООО "Обогатительный комбинат", г.Орск) - https://clck.ru/3AmBQy
Больше предложений - на trudvsem.ru#работа56
В Оренбургской области стартовал сезон трудоустройства подростков на летний период
Ежегодно в конце весны в оренбургскую службу занятости обращаются подростки - ребята хотят не только отдохнуть на каникулах, но и провести их с пользой.
В прошлом году за лето трудовой опыт получили свыше 5,3 тыс. юных оренбуржцев.
Отметим:
Заняться трудовой деятельностью могут дети с 14 лет.
Для несовершеннолетних предусматривается сокращенное время работы: не более 4 часов - для работников от 14 до 15 лет; 5 часов - от 15 до 16 лет; 7 часов - от 16 до 18 лет.
Подростки не могут работать во вредных или опасных условиях. Им запрещено трудиться в игорном бизнесе и ночных заведениях, торгов
С 1 июня по 30 июля 2024 года на цифровой платформе ВНИИ труда Минтруда России https://clck.ru/35HFsM проводится Всероссийский опрос предприятий о потребности в кадрах на 5-летний период.
Для участия нужно пройти по ссылке, выбрать «Вход для организаций/ИП», зарегистрироваться и получить доступ к личному кабинету.
Результаты опроса будут агрегированы и представлены в разрезе видов экономической деятельности (ОКВЭД) и начальных групп занятий (ОКЗ).
Вопросы по (3532)77-48-60.
#работодателю