🗯 К нам с вопросом обратилась работница магазина, которая является материально ответственным сотрудником.

❔ Работодатель после инвентаризации обнаружил недостачу и решил взыскать ущерб по рыночной цене товара. Насколько правомерны действия работодателя?
💬 Ответ: Неправомерны. В данном случае работник будет возмещать ущерб исходя из закупочной стоимости товара.
👛Сумма свыше закупочной цены является доходом работодателя, который он мог бы получить, если бы продал товар.
‼️Трудовым кодексом РФ не предусмотрено возмещение работником упущенной выгоды работодателя.
🎓 Правовое обоснование:
💡 В соответствии с ч. 1 ст. 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.
💡 В соответствии с ч. 1 ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.
❌Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.
#роструд #инспекциятруда #вопросдня #трудовыеправа #материальнаяответственность