Несмотря на то что специализированный центр «Моя карьера» сейчас закрыт для посещения, его сотрудники продолжают помогать москвичам в трудоустройстве.

В воскресенье, 7 июня, специалисты центра дали несколько советов, как искать подходящие вакансии.
Бытует мнение, что летом руководители компаний в отпусках, менеджеры по персоналу никого не ищут, а бюджет на подбор новых сотрудников тратится на другие цели. Это не так — утверждают эксперты центра «Моя карьера». Искать работу летом, по их мнению, безусловно, стоит.
Для начала нужно определиться, сколько времени у вас есть на поиск. Затем — ранжировать критерии, которые важны для вас при выборе работодателя: близость от дома, область деятельности компании, удаленная или офисная работа, размер оплаты труда, перспективы карьерного роста.
— При выборе потенциального работодателя ориентируйтесь на те моменты, которые более приоритетны для вас, — советуют эксперты.
Важный шаг — обновление резюме. Если вы давно его не меняли, начните с того, чтобы сформировать своего рода архив.
— Вспомните о предыдущих местах работы, начиная с последнего. Какие функции выполняли, какие проекты реализовывали, какие ключевые компетенции демонстрировали и каких результатов достигали, — пояснили в центре занятости. — Укажите ваше образование, тренинги и курсы, которые проходили, публикации в СМИ и научных журналах, если таковые имеются.
Задача архивного резюме, по словам экспертов, создать базу для подготовки резюме под интересующие вас позиции.
Важно также изучить рынок труда, выбрать интересующие вакансии и составить резюме для каждого работодателя в отдельности.
— Обращайте внимание на разделы «Требования» и «Обязанности» в описании вакансий. Выбирайте из своего опыта работы то, что нужно работодателю. Так вы сфокусируетесь на главном и уберете из резюме лишнее. Помните, что объем резюме не должен превышать 2–2,5 страницы, — уточнили в центре.
Также специалисты рекомендуют использовать несколько каналов поиска работы, а еще — продолжать развиваться и получать новые навыки.
— Доказано, что учиться мы способны в течение всей жизни. Если есть шанс стать более востребованным специалистом, то почему бы им не воспользоваться, — подчеркнули в центре занятости, добавив, что выбор курсов повышения квалификации сегодня очень большой. И многие из них доступны в онлайн-режиме.