Предыдущая публикация
Погрузчик для т 16 своими руками
Рукоделие: погрузчик для т 16 своими руками, хочу научится шить или вязать. Миллионы ответов на вопросы в ОК. В Одноклассниках вы найдете полезные советы и идеи, которые помогут вам раскрыть свой потенциал в мире рукоделия, независимо от ваших интересов и уровня мастерства, здесь же ответ - погрузчик для т 16 своими руками.
Публикации404
Жители ЖК в Митино оказались вынуждены расчищать двор от снега своими силами Жители жилого комплекса в Митино оказались вынуждены самостоятельно расчищать двор от снега.
Об этом стало известно в воскресенье, 19 декабря. Всё дело в том, что дворовая территория не принадлежит ни одной управляющей компании. «Чистить нас отказываются, потому что территория принадлежит застройщику, ему всё равно. У нас в доме коммерческая управляющая, в их обязанности не входит очистка проездов. Жители звонят по 112, чтобы количеством жалоб заставили привлечь администрацию, и они все-таки чистили дороги», — рассказала «Известиям» жительница дома. По словам другого местного жителя, эта проблема в ЖК тянется с 2019 года, потому что застройщик отказывается размежевывать территорию. Так, в 2020 году жителям даже предоставляли снегоуборочную технику. Еще к уборке подключался Фонд защиты прав граждан — участников долевого строительства, рассказала местная жительница Анна. «В этом году пока с уборкой не заладилось: ни дворников, ни техники пока не видно. Сами жители своими силами пытаются расчистить ЖК», — сообщила она. Представитель управляющей компании при этом заявил, будто жители чистят только свои машины, а вообще, уборка двора — это просто их личная инициатива. «На сегодня работают погрузчики, трактор. Жители вышли. Я даже лопату подержал в руках. Наведем порядок общими усилиями, чтобы больше коллапса не было», — заверил в то же время заместитель начальника управления по развитию территорий, начальник отдела «Отрадненское» Владимир Цуканов. 16 декабря народный артист Иван Краско пожаловался президенту России Владимиру Путину на плохую уборку снега в Санкт-Петербурге. По словам актера, он подписал обращение о плохой уборке снега в городе, так как согласен с содержанием письма. Но инициатива была не его: текст написали активисты и попросили артиста подписать его.#новости «Гофрон» делает ставку на молодежь Предприятие приглашает готовых работать и развиваться профессионально В недавнем прошлом Каширская экспериментальная фабрика картонно-бумажных изделий, а ныне АО «Гофрон» за почти полувековое свое существование стало для нескольких поколений каширян едва ли не родным домом.
Предприятие славится своими трудовыми династиями, и желание работать здесь целыми семьями, конечно, не случайно.Сегодня АО «Гофрон», где трудится свыше 600 человек, держит марку успешно развивающегося предприятия.
Оно работает круглосуточно, выпуская до 15 миллионов квадратных метров продукции в месяц. Не так давно на ряде участков была проведена модернизация оборудования, и есть планы по дальнейшему наращиванию объемов производства. Чтобы задуманное осуществилось, нужны дополнительные рабочие руки. - Нам требуются операторы производственной линии в цех гофротары, а также работники на склад готовой продукции, - говорит директор по персоналу АО «Гофрон» Эдуард Игнатьев. – К сожалению, таких, да и многих других специалистов, в которых нуждается наше предприятие, в средних профессиональных учебных заведениях не готовят. А потому, приглашая на работу молодых людей, мы ставим перед собой задачу обучить их на месте, без отрыва от производства. Программа по обучению оператора линии рассчитана на месяц. Работая под руководством опытного наставника, новичок, который, кстати, получает соответствующую заработную плату, осваивает оборудование, технологию производства. Через месяц он сдает экзамен на разряд и, в случае успеха, выходит вторым машинистом на линию. Есть и перспектива: можно сдать дополнительный экзамен на бригадира. Нужны «Гофрону» и водители погрузчиков. - Мы всегда учитываем интересы персонала, - продолжает Эдуард Игнатьев. – Если человек предпочитает работать в той или иной сфере производства, предоставляем ему возможность освоить соответствующую профессию. На наш взгляд, это стимулирует профессиональный рост людей, дает им возможность работать и таким образом зарабатывать. Своим сотрудникам предприятие предоставляет полный социальный пакет. Заработная плата здесь выплачивается вовремя. Действуют льготы на питание в столовой. Оборудованы комнаты для приема пищи и отдыха. Заботятся здесь о здоровье работников и их детей. Последним оплачивают отдых в летних оздоровительных лагерях, расположенных не только в Подмосковье, но и на Черноморском побережье. Взрослым предоставляют возможность санаторно-курортного лечения. Словом, «Гофрон» создает все условия для полноценного труда и отдыха своих работников. И ждет к себе молодежь, готовую реализовываться и развиваться профессионально, работать и зарабатывать. И делать это не где-то далеко, за пределами Каширы, а рядом с домом. Елизавета Подолина Владимир Лебедев (фото) Кашира. Новости 05 авг. 2017 г., 16:45Техника тонет в снегу.
В сугробах Кирова застряла снегоуборочная техника. Мини-погрузчик пытался расчистить тротуары на ул. Тимирязева. По словам очевидцев, около 2 часов машина работала над одной пешеходной дорожкой. Но победить снег не удалось. Погрузчик застрял в сугробе. Снегоуборочную технику пытались вытянуть очевидцы. А жители ул. Мостовицкой на технику уже не надеются. Люди взяли в руки лопаты и вышли на расчистку двора и парковки самостоятельно. Расчищаться своими силами пришлось и водителю скорой помощи. Машина застряла в Коминтерне. Вытягивать скорую из снега помогали кировчане. Тем временем в мэрии напоминают: если вас не устраивает расчистка дорог и тротуаров, звоните по номеру +7 (912) 827-22-34. Если не справляются управляющие компании, звонки принимают на горячую линию с 10 до 16 часов - 27-27-46 (доб. 4651). Источник - https://vk.com/wall-60609780_635635501:18
В Дудинском морском порту появились первые товароносители ⚓️ Силами сотрудников Заполярного транспортного филиала реализован проект по укрупнению грузовых мест при переработке мелкоштучного груза.
Идея по созданию универсального носителя поступила в реестр предложений производственных инициатив ЗТФ и была поддержана руководством предприятия💡 Понятие товароноситель подразумевает собой площадку, позволяющую на ней группировать груз. Для расширения функционала новой тары – контейнер модернизировали, удалив одну стенку по длинной стороне. Такое решение позволяет грузить товар как с кранов сверху, так и вилочным погрузчиком сбоку 🏗️ Всего на причалы ЗТФ запущены в эксплуатацию 16 товароносителей. Все изготовленные площадки прошли испытания, по итогу которых новое оборудование может выступать в качестве тары для накопления мелкоштучного груза массой до 15 тонн. Для каждого товароносителя разработан свой паспорт, и вся информация о номерах, назначении, собственной массе и максимальной массе груза внесена в журнал учета грузозахватных приспособлений и тары 📒 📈 Нововведение на предприятие обусловлено принципом увеличения производительности. Группировка груза позволяет сократить количество проделанных операций при работе и повысить пропускную способность. #дудинка #зтф #дудинскийморскойпорт #норникель #норильск2019В последние годы большой популярностью пользуются кружки робототехники.
Мода на роботов достигла пика. На базе Районного Дома детского творчества несколько лет работает кружок конструирования и технической направленности. Молодой педагог дополнительного образования С.Ю.Ульшин сумел увлечь школьников этим интересным занятием. Семен Юрьевич со школьной скамьи увлекался компьютером. После окончания КСОШ №1 поступил и окончил ЮЗГУ. В район было приобретено 3 комплекта конструкторов LEGO Mindstorms EV3. Кстати сказать, они не дешевы. В ДДТ требовался знающий педагог по ведению кружка технической направленности «Робототехника». Так началась работа молодого парня с детьми. «С ребятами у нас строятся доверительные дружеские отношения, - говорит Семен Юрьевич. - В настоящее время в кружке занимаются 16 мальчиков от 10 до 14 лет из Кореневских №1, №2 и Толпинской школ. Пробовали ходить и девочки, но им, наверное, было не очень интересно собирать и программировать роботов». Занятия в кружке проходят дважды в неделю. «Мы собираем роботов-погрузчиков, которые умеют перевозить грузы, - рассказывает Семен Юрьевич. – Сначала из деталей собирается модель. Затем на ноутбуке составляется специальная программа. Связь с роботом может быть как проводная, так и беспроводная по WI-FI. Каждый робот имеет блок EV3 в который загружается программа. Его необходимо запрограммировать на выполнение определенных команд: какое расстояние проехать до нужного места, сколько сделать оборотов и т.д.» В этом году юные кореневские робототехники Румянцев Тимофей и Балакин Михаил вместе со своим педагогом С.Ю.Ульшиным впервые приняли участие в Региональном чемпионате ЮниорПрофи (JuniorSkills) Курской области по компетенциям: «Мобильная робототехника», «Электроника», «Инженерный дизайн CAD», «Интернет вещей», «Прототипирование». Ребята соревновались со своими сверстниками по «Мобильной робототехнике», которая представляет собой проектирование, сборку, установку, программирование, управление и обслуживание механических, электрических систем управления мобильными промышленными роботами. В качестве одного из 7-ми экспертов по «Мобильной робототехнике» был С.Ю.Ульшин. В чемпионате приняли участие 44 команды из 4-х муниципальных районов и 3-х городских округов. В течение недели дети и их руководитель ездили в областной центр на конкурс. Само участие в чемпионате предполагало 3 конкурсных дня. В 1-й день участники готовились к выполнению практического задания, знакомились с необходимой технической документацией, рабочим местом, оборудованием. Собирали робота и составляли презентацию своей команды. Во 2-й день шло его программирование. Согласно заданию, робот-погрузчик должен был в результате техногенной аварии на предприятии вывезти зараженные объекты. Степень зараженности им определялась по цвету при помощи датчиков. Объекты необходимо было поместить в условные контейнеры. Каждый конкурсный день оценивался экспертами количеством баллов. Самым ответственным был третий. Т.Румянцев и М.Балакин успешно справились с заданием и заняли второе место. Победителями в их возрастной категории стала команда из п.Медвенки, на третьем месте дети, занимающиеся в Областном центре развития детей и юношества. Ребята были награждены дипломами и ценными подарками. С.Ю.Ульшин награжден Дипломом Регионального чемпионата ЮниорПрофи за подготовку команды для участия и Благодарностью за организацию и проведение Регионального чемпионата ЮниорПрофи в компетенции «Мобильная робототехника». Это хорошее начинание для наших ребят. По словам их педагога, в дальнейших планах – стать победителями конкурса. Плодотворную работу кружка «Робототехника» и его руководителя оценила директор ДДТ Т.Н.Паращай. «К сожалению, в Доме детского творчества мало конструкторов. Хотелось бы приобрести более современные, чтобы освоить 3Д-моделирование. Это расширит технические возможности ребят. Всех детей, увлеченных робототехникой, мы приглашаем для занятий в кружке». Р.Московка. Подробно материал читайте в районной газете "Голос района".В «Тепловой компания» автопарк пополнился новой техникой 👍🏻Новая спецтехника значительно улучшит процесс работы и повысит эффективность устранения повреждений на теплосетях.
🚜Компания приобрела два импортных экскаватора-погрузчика и автокран на базе автомобиля «Камаз» грузоподъемностью 16 тонн. Один из экскаваторов будет работать в Советском теплоэнергетическом округе, а другой присоединится к Центральному теплоэнергетическому округу. Автокран будет базироваться в Кировском теплоэнергетическом округе. 👷Опытные специалисты «Тепловой компании» смогут использовать новую технику с максимальной мобильностью, что позволит сократить время выполнения работ. 💬«Такое обновление должно здорово увеличить мобильность бригад и сократить время выполнения работ. Современная, мобильная, комфортабельная и надежная техника непременно поможет нам подготовить город к зиме», - поделился своим мнением заместитель руководителя по общим вопросам МП г. Омска «Тепловая компания», Павел Ященко. 💪🏻Предприятие намерено и дальше продолжать обновлять свою материально-техническую базу.ТОРГОВЛЯ В магазин электротоваров требуется продавец – консультант.
З/п по результатам собеседования. Тел.: 22-03-80 В торговую сеть «Юкидим» требуются: Администратор; Продавцы-кассиры; Продавцы продовольственных товаров; Продавцы колбасных изделий и мясных деликатесов. Тел.: 8-924-794-10-00 В автомагазин требуется товаровед. Тел: 8-914-628-23-27 «Азбука мебели» (на Вулканной 59) приглашает на работу Кассира, з/п от 35 000руб. Тел: 8-900-436-17-81 В ТЦ «Вега» в торговый зал требуются: Продавец в отдел алкоголя; Продавцы; Продавцы-консультанты; Продавцы-кассиры; Продавец-консультант IQOS; Менеджер приемки товара; Оператор 1С; Фасовщик; Уборщица(к). На производство: Бухгалтер-калькулятор; Посудомойщик(ца); Повар линии раздачи в кафе; Повар горячего цеха; Повар на роллы; Повар холодного цеха. Тел.: 340-518, 307-272 В магазин бытовой химии в г. Петропавловск-Камчатский требуются: контролер торгового зала (рассматриваем и мужчин и женщин); продавцы-консультанты. Тел.: 8-914-781-28-76, 8-914-020-48-00 Оптовой торговой компании на постоянную работу требуется: Торговый представитель на выделенное направление (продукция: бытовая химия). Наличие личного автомобиля желательно. Достойная заработная плата, оформление по ТК РФ. Тел.: 8-924-586-58-44 (звонить с 11 до 17 часов) В супермаркет "Лидер" (проспект Победы, д. 1/1) на работу требуются: продавец – кассир; пекарь; уборщица(к). Тел: 201-376, 8-914-029-99-81 Сеть салонов «Люкс Оптика» в связи с расширением приглашает на работу продавца-консультанта. Обязанности: Формирование стиля и образа клиента, подбор солнцезащитных и коррекционных оправ Прием заказов на изготовление и ремонт средств коррекции зрения Участие в инвентаризации т/м ценностей Осуществление продаж Мы предлагаем: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ Сменный график работы Бесплатное обучение Высокий уровень з/п Корпоративные скидки и подарки. От Вас: Доброжелательность Ответственность Образование высшее, среднее специальное. Запись на собеседование: 8-914-025-15-15 В ОАО «Петропавловский Хлебокомбинат» приглашается продавец-кассир. Тел.: 24-22-05 (звонить с 8 до 16) Резюме на эл. почту: otdelkadrov2018@inbox.ru Требуется оператор 1С на базу 9 км. Тел.: 8-900-436-14-19 В Торговый центр строительно-отделочных материалов требуется кассир. Тел.: 8-984-161-46-83 (звонить 10:00 – 19:00 по будням) Требуется товаровед. Тел: 490-766 Резюме на эл. почту: kadry@yubl.ru ООО «Юбилейное» требуются: Торговый представитель (наличие авто); Товаровед; Кладовщик; Оператор. Тел: 490-766 Резюме на эл. почту: kadry@yubl.ru В магазин инструментов требуется продавец. Тел.: 8-999-020-10-00 Торговой компании требуются: Специалист по рекламе – дизайнер; Грузчик; Продавец-консультант; Водитель грузового автомобиля; Водитель фронтального погрузчика. Тел.: 46-05-05 «Свинокомплексу «Камчатский» п. Нагорный требуется старший продавец. З/п 35 000руб./на руки. График работы: 5/2. Тел.: 30-18-30 Требуется продавец-консультант на промышленную группу товаров. З/п достойная. Тел.: 8-924-792-44-44 Добавляйся в команду. Продавец-консультант: Официальное оформление Бесплатное обучение Развитие и карьерный рост Социальный пакет Подробности у продавца, на сайте job.svyaznoy.ru Или по телефону: 8-800-700-70-03 Требуется продавец продовольственных товаров. График работы 2/2 с 08:00 до 22:00. З/плата 30 000руб. Тел.: 8-924-783-35-88 Сети магазинов мебели (г. Петропавловск-Камчатский, Елизово) на постоянную работу требуется менеджер по продажам, со знанием ПК. График работы: 5/2, скользящий; зарплата 15000руб.+% и бонусы от продаж. Ежегодная индексация ЗП, корпоративная скидка на мебель, профессиональное обучение за счет компании, оплачиваемая стажировка. Тел.: 8-914-780-04-65 Резюме на эл.почту: vavramets@mail.ru ОБЩЕСТВЕННОЕ ПИТАНИЕ РЕСТОРАНЫ В ресторан «BARAKA» требуется официант. Тел.: 23-43-93 В открывающийся кафе-бар требуются: бухгалтер; диджей (DJ); официанты; уборщик(ца); гардеробщик(ца). З/п достойная. Тел.: 8-984-163-47-91 Организации (работа в г. Петропавловске-Камчатском, Елизово и п. Паратунка) требуются: Делопроизводитель; Заведующий столовой. Тел.: 8-924-890-00-51 Кладовщики; Работник зала; Повара; Мойщики посуды; Кух. рабочий; Упаковщик. Желательно наличие медицинской книжки. Тел.: 8-924-585-02-10 Предприятию требуются: Зав.производством; Шеф-повар; Кондитер; Посудомойщица(к). Тел.: 42-71-96 В ресторан г. Елизово требуются активные и коммуникабельные сотрудники на должность: Бармен; Официант; Повар, опыт работы не менее года приветствуется. Сменный график работы, официальное трудоустройство. Возможно дальнейшее обучение по профессии. Телефон для справок: 8 (41531) 7-14-43, 8-909-831-44-02 ФИНАНСЫ БУХГАЛТЕРИЯ ЭКОНОМИКА В ОАО «Петропавловский Хлебокомбинат» приглашается инженер–экономист. Тел.: 24-22-05 (звонить с 8 до 16) Резюме на эл. почту: otdelkadrov2018@inbox.ru Фонду поддержки предпринимательства требуется специалист с высшим экономическим образованием для работы с клиентами. Резюме на эл. почту: fpp@kamfond.ru. Тел.: 22-15-81 Предприятию по производству бетона на 19км. срочно требуется бухгалтер по реализации. Телефон: 8-914-027-16-63 МЕДИЦИНА Медицинскому центру на постоянную работу требуются: Процедурная мед.сестра; Лабораторный техник. Соц. гарантии. Тел.: 8-909-839-55-33 ГБУЗ КК "ПК ГП№1" требуются: Врач-терапевт участковый; Врач общей практики; Врач травматолог-ортопед; Врач офтальмолог; Врач отоларинголог; Медицинская сестра участковая. Телефон отдела кадров: 8 (4152)30-22-58, e-mail: polikgor@yandex.ru В магазины медицинской оптики (г. Петропавловск-Камчатский) на постоянную работу требуются: Медсестра (оптометрист); Продавец медицинской оптики. График работы 2/2, зарплата от 2000руб./за смену. Все соц.гарантии, в т.ч. оплата проезда в отпуск. Иногородним предоставляется общежитие. Тел.: 8-914-780-04-65 Резюме на эл.почту: vavramets@mail.ru ОБРАЗОВАНИЕ И ВОСПИТАНИЕ Частному детскому саду на ул. Океанской требуются: Воспитатель; Помощник воспитателя. Все соц. гарантии. З/плата высокая. Иногородним предоставляется жилье. Тел.: 8-914-622-20-41, 8-914-626-46-25 Частному детскому саду требуются: Воспитатель; Помощник воспитателя; Бухгалтер (УСН, отчетность); Рабочий. Тел.: 8-900-680-73-35 (звонить в раб. дни с 09:00 до 17:00) АВТОСЕРВИС Требуются: Автослесари; Специалист по электронным площадкам ФЗ-44; Менеджер в отдел продаж; Рабочий по зданию; Уборщик(ца) по зданию. Тел.: 8-909-839-93-39 На СТО г. Петропавловск-Камчатский требуются: Автослесарь; Автоэлектрик. Тел.: 8-914-023-43-83, 300-787 На СТО г. Елизово требуется автослесарь. Тел.: 8(4153)12-11-69 ТРАНСПОРТ СКЛАДЫ ЛОГИСТИКА Хочешь заработать? Решение есть! Работай в такси! Есть свой автомобиль – присоединяйся к нам. У вас нет автомобиля? – мы Вам его предоставим. Условия: гибкий график; очень много заказов; высокий доход. Адрес: ул. Индустриальная, д. 17 Тел.: 8 (4152) 307-322 Эл.почта: voditeli@extrime-taxi.ru На склад строительных материалов требуется рабочий на склад, опыт работы приветствуется. Тел.: 8-984-161-46-83 (звонить 10:00 – 19:00 по будням) ООО «Компании «Солнечный ветер»» требуется водитель топливозаправщика (5 разряда). Тел.: 468-354 МОРСКИЕ СПЕЦИАЛЬНОСТИ На судно типа «Сосновка» требуются: старший помощник капитана; повар. Тел.: 422-854 Для работы в море требуется вахтенный механик. Опыт работы на донных сетях приветствуется. Тел.: 42-07-89 Рыбодобывающей компании на СТР-420 на период отстоя судна требуется третий механик. Тел.: 218-011, 8-984-161-00-21 РЫБНАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ На береговую фабрику по обработке рыбы требуется заведующий производством. Тел.: 219-443 В рыбодобывающую компанию требуется групповой механик. Тел.: 8-962-217-01-56, резюме на pisarev@westkamchatka.ru ПРОИЗВОДСТВО Мебельному цеху в г. Петропавловск-Камчатский требуется мастер по изготовлению корпусной мебели. Тел.: 346-220 Требуется мастер по изготовлению столешниц (кухонных) из кварцевого камня. Можно ученика. З/п от 30.000-40.000. В хорошей физической форме. Тел.: 8-924-894-62-20 В мясоперерабатывающий цех (ул. Вулканная, 41)срочно требуются: Формовщик колбасных изделий (наличие медицинской комиссии желательно); Разнорабочие. Тел.: 25-79-43, 8-924-794-10-04 Требуются: Закройщик в цех по пошиву домашнего текстиля и спецодежды (наличие профильного образования, график 5/2, з/п от 45 000 р.); Дизайнер-администратор в салон штор (з/п от 40 000руб + %. Возможно обучение); Технолог швейного производства в швейный цех (специальное техническое образование и опыт аналогичной работы желательны, з/п от 45 000 руб +% ). Тел.: 8-914-995-49-52, 8-961-961-99-87 ЗАО «Мясокомбинат Елизовский» требуются: Бренд – менеджер; Маркетолог. Наличие высшего образования, опыт работы приветствуется, желательно наличие личного автомобиля. Механик-наладчик ТО (наличие образования и опыт работы желателен); Электромеханик (наличие образования и опыт работы желателен); Повар (желательно наличие образования); Обвальщик мяса; Рабочие в цех (мужчины и женщины). Достойная оплата труда, компенсация питания, доставка транспортом предприятия, все соц. гарантии. Тел.: 43-15-17, доб. 265, 8-961-960-74-44 Е-mail: trutneva_cc@agrotek.ru КОМПЬЮТЕРНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ФБУ «Камчатский ЦСМ» на постоянную работу требуется инженер – программист 1-ой категории. Наличие опыта работы системного администратора не менее года приветствуется. Прием на работу и оклад по результатам собеседования. Телефон для справок: 23-31-06 ЮРИСПРУДЕНЦИЯ Рыболовецкому колхозу им. В.И. Ленина требуется ведущий юрисконсульт. Требования: высшее юридическое образование, опыт работы по специальности не менее 3-х лет приветствуется, хорошее знание гражданского, арбитражного, административного, налогового законодательства, опыт деловой переписки, договорной, претензионной работы, представительства в суде. Условия: своевременная и достойная заработная плата, соцпакет. Резюме присылать на эл.адрес: dorogov@kolhlen.kamchatka.ru или kadrur@yandex.ru Тел.: 219-443, 219-448 Требуется помощник юриста. Тел: 490-766 Резюме на эл. почту: kadry@yubl.ru УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ПСИХОЛОГИЯ Центру штор «Хельга». Требуется ответственный и позитивный сотрудник по работе с клиентами. Творческие навыки приветствуются. Образование не ниже среднего. Стабильная достойная з/п и соц. пакет гарантируется. Запись на собеседование по телефонам: 8-961-966-09-00, 8-962-281-55-95 (в рабочие дни) с 10-00 до 18-00 Требуется специалист по претензионной работе и работе с гражданами в строительную организацию. Образование юридическое. Тел.: 8-914-788-45-18 ТУРИЗМ ГОСТИНИЦЫ Требуются: Администратор на ресепшн, на время отсутствия основного сотрудника; Посудомойщица(к). Тел.: 8-914-625-19-03; 42-72-03 На базу отдыха в пос. Термальном требуется горничная, желательно с опытом работы. График 2/2, без проживания. Тел.: 342-500, 8-914-788-00-20 ОХРАНА Охранной организации «ЩИТ» требуются: Начальник охраны (работа в П-К). Наличие автомобиля желательно. Охранники. Помогаем лицензироваться. З/п от 30 тыс. руб. и без задержек. Тел.: 8-924-784-74-46, 26-88-81 Охранники 4, 6 разрядов в ГБР, для работы в районе Садовой, Океанской, на СРВ. Желательно с личным авто. Специалист по обслуживанию технических средств охраны. Опыт от 2-х лет желателен, со знанием ПК, ПО «Лавина». Тел.: 8-924-794-18-30 Находимся по адресу К. Маркса, 5. Частному охранному предприятию требуются: Сотрудники для работы в г. П-К и г. Елизово; Охранники 4,6 разрядов; Сотрудники вахтовым методом. Тел.: 42-73-22, 8-914-024-70-07 Требуются лицензированные охранники 4 и 6 разряда на суточную и дневную работу. Достойная з/плата, своевременная. Тел.: 43-44-92, 43-40-41, 8-900-444-78-81 Требуется охранник 6 разряда с водительским удостоверением категории В. Зарплата достойная, своевременная. Соц. пакет. Тел.: 8-900-444-78-81 Предприятию требуются специалисты транспортной безопасности (возможно обучение и аттестация по ТБ). З/п 40 000руб. Тел.: 8-924-696-60-70, 8-914-024-68-14 БЫТОВЫЕ УСЛУГИ Требуются уборщицы(ки) в г. Петропавловск-Камчатский! Уборка ручная, механизированная в продовольственном супермаркете. График работы индивидуальный, з/п 2 раз в месяц, возможность подработок. Тел.: 8-962-291-29-40 В ТЦ требуется уборщица(к). График работы 2/2. Тел.: 8-984-161-46-83 ОБЩЕЕ РУКОВОДСТВО АДМИНИСТРАЦИЯ АО «ННК-Камчатнефтепродукт» требуются: Ведущий бухгалтер – ревизор; Лаборант химического анализа; Ведущий специалист МТО. Тел.: 415-400 (3907) knp.ok@oilgazholding.ru Требуется: Главный энергетик; Тел.: 8-929-456-00-01; 8-929-456-50-95 ГЕОЛОГИЯ ГОРНОРУДНАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ На открываемое угольное месторождение (геологоразведочная компания) требуются: Водитель вездехода; Водитель автомобиля (бортовой с краном-манипулятором); Электрогазосварщик ручной работы; Плотник. Работа в/м, 2 месяца через 2. Тел.: 8-914-024-00-55, резюме на e-mail: baykalova@utzm.com Геологоразведочной компании требуется «НАЧАЛЬНИК ПТО (ПТС)» Обязанности: Разработка, согласование и ведение календарных графиков работ по предприятию; организация технической подготовки производства буровых работ; осуществление контроля за ходом производства, за обеспечением ведения технической документации, контроль за соблюдением технологии; ведение работы по предупреждению нарушений хода производственного процесса. Требования: Высшее образование (техническое – желательно геологоразведка или инженерно-экономическое); опыт работы от 5 лет; опыт работы на предприятиях геологоразведки является преимуществом. Условия: Работа в г. Петропавловск-Камчатский (полная занятость); официальное оформление, соц. пакет; уровень заработной платы обсуждается при собеседовании; выезд в командировки. Тел.: 8-914-024-00-55, резюме на e-mail: baykalova@utzm.com РАБОЧИЕ СПЕЦИАЛЬНОСТИ Требуется установщик жалюзи (с навыками работы в разных сферах), с частичной занятостью. Тел.: 346-220 АО «ННК-Камчатнефтепродукт» требуются: Водитель бензовоза со всеми документами; Слесарь АЗС; Оператор товарный-кладовщик цеха слива-налива; Заправщик. Все соц. гарантии, ДМС. Тел.: 415-400 (3907) knp.ok@oilgazholding.ru В ОАО «Петропавловский Хлебокомбинат» приглашаются: Машинист тесторазделочных машин; Электрик; Кондитер 4 разр.; Дежурный электрослесарь; Водитель–экспедитор (кат. ВС); Мойщик(ца); Уборщик(ца) производственных помещений. Тел.: 24-22-05 (звонить с 8 до 16) Резюме на эл. почту: otdelkadrov2018@inbox.ru В Торговый центр строительно-отделочных материалов требуется сборщик мебели. Тел.: 8-984-161-46-83 (звонить 10:00 – 19:00 по будням) ООО «Устой-М» требуются: Инженер – эколог; Машинист бульдозера; Машинист экскаватора; Машинист автогрейдера; Машинист КДМ; Машинист погрузчика; Электрогазосварщик на 12 км; Повар на 30км и вахтовым методом; Уборщик(ца) служебных помещений на 12 км. Тел.: 8 (4152) 305-307ГОРТОП, ДА НЕ ТОТ!
С 1 января 2016 года ЗАО «Каменский гортопсбыт» прекратило существование. Однако его преемником и продолжателем традиций стало ООО «Гортопсбыт», учредителем которого теперь является компания «Беловоугольсбыт». Как живет обновленное предприятие, мы узнали, побывав на днях в гортопе, пообщавшись с директором Сергеем Цупенковым и некоторыми членами коллектива.НЕМНОГО ИСТОРИИ В 1942 году при горисполкоме был образован отдел гортопа.
Через пять лет он преобразован в хозрасчетную организацию по заготовке и сбыту топлива. В 1955 году гортопу был выделен на берегу участок под лесобазу для получения дровяной древесины. С приходом в город железной дороги в 1963 году гортопу выделяется участок под строительство тупика и служебно-хозяйственных построек. Там на ул. Кондратюка до сих пор и располагается предприятие. В советские времена именно оно снабжало твердым топливом не только коммунальное хозяйство, но и население города и близлежащих районов. Самый пик в работе гортопа относится к восьмидесятым—началу девяностых годов прошлого столетия, когда реализация угля составляла 150 тысяч тонн в год, более 17 тысяч метров кубических дров. Потом были неоднократные реорганизации и последняя превратила ЗАО в ООО.КАК СЕГОДНЯ Вначале проходим в кабинет к директору и Сергей Владимирович поясняет, что он пришел на место Владимира Кромова, возглавлявшего гортоп с 1987 года и делавшего все возможное, чтобы предприятие жило, работало.
И именно Владимир Афанасьевич позвал Сергея Цупенкова, когда в 70 лет собрался на заслуженный отдых. Весь небольшой (12 человек), но дружный коллектив из ЗАО перешел в ООО. —После того, как у нас появился учредитель «Беловоугольсбыт», — говорит молодой руководитель, — у нас стабилизировалась работа. Поставки угля идут постоянно. Второй год мы выигрываем тендер на поставку угля в МУП «Теплосети». Также по договорам поставляем твердое топливо в Каменский, Крутихинский, Шелаболихинский, Тюменцевский районы. Точнее, «Беловоугольсбыт» поставляет уголь, а гортоп занимается переработкой. То есть, мы принимаем вагоны с углем на своем тупике, разгружаем, буртуем, далее грузим в автотранспорт, взвешиваем и отправляем потребителю. Вот сейчас должны подойти машины теплосетей. Что касается качества угля, то нареканий не получали ни разу. Довольны теплоснабжающие организации, довольны частники. Техника у нас хоть и далеко не новая, но поддерживаем в рабочем состоянии. Автомобиль ЗИЛ—на доставке, 2 погрузчика ТО-25 на разгрузке, погрузке, кран стреловой МТТ-16. Дровами на предприятии перестали заниматься лет шесть назад—из-за повышения железнодорожных тарифов, стало невыгодно получать дровяной горбыль из Ларичихи, плюс частники стали активно захватывать эту нишу и появившийся на нашей территории ЛДК. Получается, что все силы в гортопе брошены на переработку твердого топлива. Когда в январе сразу пришли 56 вагонов, а в тупик предприятия входят только 15, пришлось понервничать. Ведь за простой вагонов на станции взимается немалая плата. Торопились на предприятии, разгружали по 15 вагонов в день. Это благо, когда уголь сухой и сыплется хорошо. А если влажный, его приходится трактором со специальной «пикой» рыхлить, плюс вручную ломами да кувалдами. В этих случаях хорошо, если пять вагонов в день разгрузим. Существует на предприятии взаимозаменяемость и кочегары также занимаются разгрузкой, да еще сторожами подрабатывают. Правда, есть на территории, в том числе на тупике, весовой—видеонаблюдение. Причем трансляция в онлайн-режиме идет на головное предприятие в Кемерово, где служба безопасности ведет наблюдение. Также заключен договор с охранным предприятием «Цитадель». Его сотрудники установили здесь «тревожную кнопку». Так что с сохранностью топлива вопрос решен.ПОШЛА ОТГРУЗКА Пока мы разговаривали, одна за другой, взвешиваясь на весовой, на территорию пошли машины «тепловых».
И вот уже груженые ЗИЛы и КамАЗы проходят вновь через весовую. Причем вес фиксирует и работник весовой, и теплосетей, чтобы не было разногласий. Татьяна Глухих с 2007 года на весовой. Она и взвешивает, и отпускает уголек, плюс заявки принимает от населения. Поэтому постоянное общение с людьми ей вполне по душе. К любому, даже самому требовательному клиенту она находит подход и решает все вопросы без конфликтов. Подъезжает к весовой на погрузчике Анатолий Сердюцких. О нем руководитель до этого упоминал, говоря об опытных и трудолюбивых работниках. С 1993 года Анатолий Михайлович работает в гортопе. Рассказывает, что до этого много лет трудился на пристани механиком на плавкране. Потом, когда перестройка все перемолола, пришлось искать работу. Так стал крановщиком, а потом механизатором на погрузчике ТО-28. —Кран был,—смеется Анатолий Михайлович,—еще 1953 года выпуска. Теперь вот уже на втором погрузчике работаю. Раньше здесь механизаторов было 17 человек и кольщиков дров больше 20. Трактор с мехлопатой, когда уголь через голову летел, все, как негры, были черные. Сейчас техника более современная, видите, я чистый. В декабре буду отмечать 60-летие, но если здоровье позволит, еще поработаю. После этих слов Анатолий Михайлович отправился на погрузку. А директор гортопа пояснил, что традиционно в коллективе не забывают своих ветеранов и к Новому году обязательно вручают им подарки, приглашают на предприятие в гости. В планах же намечен ремонт весовой и капитальный ремонт погрузчиков. Надо сказать, нынче это особенно злободневно, зарплату на предприятии выплачивают вовремя и, несмотря на кризис, с 1 января пусть и немного, но повысили. Наталья МОРОЗОВА. Фото Анны МЕЙКШАН. Газета "Каменские ИЗВЕСТИЯ" 13.02.2016. Размещено на сайте 15.02.2016 #ГазетнаяХроникаЕще не утихли последствия от «грандиозных побед» Трампа в первые его 100 дней в Сирии, Афганистане и КНДР, как США уже присматриваются к «новой блистательной операции» в стратегически важном геополитическом узле Ближнего Востока, многострадальном Йемене.
Стране, которая и так подвергается вторжению саудитов и нападениям террористов, голодает, страдает под обстрелами и бомбежками, но так и не сломлена за все три года войны. После того, как министр обороны США «Бешенный пес» Меттис посетил Саудовскую Аравию, американцы вновь заговорили о «быстрой победоносной войне», теперь уже против Йемена. Новой целью Пентагона может стать порт Ходейд или даже столица Йемена — Сана. При этом Мэттис заявил, что движение хуситов — такое же вооруженное формирование, как и «Хезболла», и предупредил, что у них нет политического будущего в стране, пока они не разорвут отношения с Тегераном. Тем самым министр обороны подтвердил, что новая администрация США решила вести борьбу с проиранскими группировками в регионе, в том числе в Йемене, поддерживая тем самым своих союзников в Персидском заливе. Однако, признать движение хуситов террористами и начать уже полноценный геноцид вряд ли выйдет — стоявшая до сих пор в стороне от конфликта Россия выступила резко против вмешательства Вашингтона, обвиняя его в ухудшении и без того катастрофической гуманитарной ситуации в Йемене. В Женеве, где состоялась конференция по Йемену, заместитель министра иностранных дел России Геннадий Гатилов подчеркнул, что такие операции неприемлемы и продолжение войны служит интересам террористов. Гуманитарная ситуация в Йемене -- действительно ужасная .ООН оценила потери среди гражданского населения Йемена за два года вооружённого конфликта в стране в 10 тысяч человек убитыми, ещё 40 тыс. получили ранения различной степени тяжести. Указанные цифры основываются на официальных данных, большей частью полученных от местных медицинских учреждений. Реальное число потерь среди мирных жителей из-за охватившей Йемен гражданской войны может быть значительно выше, отмечают в ООН. Ещё почти 3 миллиона живут в сильно пострадавших районах и нуждаются в экстренной помощи, почти две трети населения Йемена сталкиваются с голодом и нуждаются в срочной помощи, острый продовольственный дефицит угрожает более 17 миллионам человек, говорится в совместном релизе Продовольственной и сельскохозяйственной организации ООН (ФАО), ЮНИСЕФ и Всемирной продовольственной программы. Куда же еще страшней? А страшней будет только если в войну вмешаются «бравые янки», которые готовы «уничтожить хуситов», которых поддерживает от 10 до 20 миллионов человек. То есть, США готовы начать уничтожение народа, а друзья-саудиты готовы его закончить. Чем не угодили американцам несчастные и бедные во всех смыслах йеменцы, не секрет. Помимо того, что, вероятно, по расчетам Пентагона вторжение в Йемен пройдет легче, чем атака на КНДР или Сирию, йеменцы «подло и недемократично» поселились. Так уж исторически сложилось, что владеющий Йеменом контролирует Баб-эль-Мандебский пролив, который соединяет Красное море и Аденский залив Аравийского моря. По данным управления по информации в области энергетики (EIA) Министерства энергетики США, на долю Баб-эль-Мандебского пролива и неразрывно связанного с ним Суэцкого канала приходится почти 15% мирового транзита нефти. Примечательно, что название этого пролива, который сам по себе — золотое дно, в переводе с арабского означает «ворота слез». Во-вторых, по мнению саудитов и американцев, там просто полно бесхозной нефти. Так, по данным Oil & Gas Journal, доказанные запасы нефти Йемена оцениваются в 3 миллиарда баррелей по состоянию на январь 2014 года. Даже при нынешней цене на нефть, опустившейся до 46,63 долларов за баррель, запасы Йемена оцениваются в почти в 140 миллиардов долларов. И все эти миллиарды идут мимо карманов главных демократов. Плюс к этому идут миллиарды долларов, которые тратит Саудовская Аравия на закупку вооружений и бронетехники, которую, в свою очередь, массово жгут хуситы. Немаловажно для американцев и ослабление иранского фактора — именно благодаря «серному ветру» из Тегерана у йеменцев появились не только советские ПТУРы, но даже противокорабельные ракеты. А ведь сначала для США все шло просто прекрасно. Арабская весна пришла в Йемен и свергла старого и само собой плохого президента Али Абдаллы Саллеха, который правил страной уже 33-й год — с 1978-го. Выгоняли старого с шумом, попутно даже ранив. Сменили его на ставленника американцев и саудитов Абд Раббо Мансура Хади. Как ни удивительно, вместо улучшения жизни, новое руководство занялось обслуживанием интересов хозяев и себя любимых, напрочь забыв о каком-то там народе, множество людей жили на менее чем 2 доллара в день, часть населения постоянно страдала от голода и, как и в большинстве арабских стран, слишком много молодёжи сидело без работы. Плюс к этому ТОЗР Аль-Каида начала захватывать целые области страны, но новому «признанному в мире» правительству было не до борьбы с террористами. И вот на этом сказка для США и саттелитов заканчивается, потому что на сцену выходят хуситы. Для понимания, хуситы — это не народность, как пишут некоторые журналисты и тем более не вероисповедание, хотя большинство среди них шииты, но и это не принципиально. Хуситы – общественно-патриотическое движение национального освобождения. Появились они сравнительно недавно среди местных шиитов-зейдитов, после того как в 2004 году имам Хусейн аль-Хуси поднял антиправительственный мятеж, обвинив власти Йемена в дискриминации зейдитского населения. После смерти аль-Хуси руководство группировкой перешло к его брату Абдель-Малику аль-Хуси. В 2009 году при поддержке Саудовской Аравии правительственные войска подавили мятеж. В феврале 2010 года между хуситами и властями Йемена было подписано соглашение о прекращении огня и казалось бы, они ушли с политической сцены. Возрождение хуситов произошло после усиления в стране террористов, с которыми кому-то надо было воевать. К возглавившим борьбу с террористами хуситам-шиитам постепенно стали прибиваться и местные сунниты и вот в 2014 году, после того, как «доброе» правительство сократило выделение субсидий на нефтепродукты. Это, в свою очередь, привело к росту цен на бензин и продовольствие. Начались новые акции протеста. Хуситы взялись за оружие и захватили целые районы страны и государственные учреждения в Сане, установив блокпосты. Несмотря на мирное соглашение, подписанное при участии ООН, и замену премьер-министра, военные действия продолжились, перекинувшись на другие города страны. 20 января 2015 года хуситы заняли резиденцию президента Йемена, вынудив Мансура Хади 22 января подать заявление об отставке, а в феврале — бежать из страны через южный порт Аден. Однако, даже это не так было страшно для США, как то, что вместе с властью, попутно хуситы взяли штурмом штаб-квартиру Национального бюро безопасности страны, расположенную в столице Сане, где «внезапно» вместо местных сил правопорядка и архивов преступников, обнаружился отдел ЦРУ и целая куча их секретной информации. Представитель спецслужб США рассказал изданию, что в документах, оказавшихся в руках мятежников, содержались имена агентов и информаторов, а также планы операций в регионе. По данным издания, из-за произошедшего США были вынуждены на два месяца прекратить операции с участием беспилотников в небе Йемена, а также эвакуировать из этой страны весь персонал. А почему это в службе безопасности независимого государства оказались сотрудники ЦРУ, так Los Angeles Times отмечает, что до последнего времени американские вооруженные силы, расквартированные в Йемене, плотно работали с правительством теперь уже бывшего президента Йемена Абд Раббо Мансура Хади. С этого момента приговор хуситам был подписан окончательно. И хотя те официально заявили, что на полную власть в стране не претендуют и в августе 2016-го официально пепредали все полномочия Верховному политическому совету. Кроме этого, был сформирован Президентский комитет, который возглавил экс-лидер Южного Йемена — суннит Али Насер Мухаммед, но «цивилизованное» сообщество приговорило их к смерти. Хотя саудовские наемники вместе с частью военных, которые остались верны Хади, воевали с отрядами хуситов с 2014 года, но вторжение официально началось 26 марта 2015. Саудовцам удалось сколотить коалицию из арабских суннитских государств, заручившись поддержкой ведущих стран Запада — США, Великобритании и Франции, над Йеменом была установлена бесполетная зона. После первых обстрелов с воздуха позиций хуситов начались полномасштабные боевые действия с обеих сторон. В ход пошли артиллерия, авиация и даже военно-морские силы. Целью было объявлено восстановление власти выгнанного Хади и уничтожение хуситов. Обстрелы продолжились с новой интенсивностью, распространяясь на новые регионы — Аден, Таиз, Сааду, Ибб. Удары наносились в том числе по жилым кварталам, школам, оружейным складам, деревням, портам, заводам. С этого момента гражданская война превратилась в борьбу с оккупантами. К хуситам присоедилась большая часть гвардии, состоящей из суннитов, а также немалое народное ополчение. Собственно именно это и позволило йеменцам три года драться с масштабной коалицией Саудовской Аравии, американцами и ТОЗР Аль-Каидой. В мае президент Хади нашёл себе новую столицу взамен потерянной Саны и временно занятого хуситами Адена — восточный Сайвун в провинции Хадрамаут. 5 мая сторонники Хади взяли штурмом аэропорт Адена, однако из-за непрерывных контратак он постоянно переходил из рук в руки. Окончательно Аден, главный порт страны, был отбит силами саудовской коалиции лишь 17 июля 2015 года. Тем же летом 2015 года установилось шаткое перемирие. 16 июня ОАЭ вывели свой контингент из Йемена. «Дорожная карта», предложенная ООН, провалилась. Боевые действия возобновились 8 августа. Через два месяца произошла бомбежка траурной процессии, в результате которой погибло от 140 до 200 человек, ещё несколько сотен были ранены. Хуситы обвинили в этом страшном инциденте саудовскую коалицию и война пошла с новой силой. Саудиты массово использовали авиацию, артиллерию и бронетехнику. Хуситы и армия, часть офицеров которой обучалась еще в СССР, после того, как из Тегерана задул «Северный ветер», начали бодро сбивать самолеты, жечь танки, уничтожать пехоту и даже корабли. К 1 сентября 2016 года потери Саудовской Аравии составили по некоторым сведениям 3500 военнослужащих убитыми, 430 пропавшими без вести, 6500 ранеными. Уничтожено 5 боевых самолётов (3 F-15, 2 F-16), 4 вертолёта-штурмовика AH-64 «Apache», 120 боевых бронированных машин, в том числе 32 танка, в том числе 15 хваленых «Abrams» 21 американский БМП M.2A1 «Bradley», 21 бронетранспортёр, 38 бронеавтомобилей, 41 автомобиль, 3 бронированных фронтальных погрузчика Caterpillar.962, 1 автогрейдер Caterpillar.160M, 1 экскаватор Caterpillar. Кувейт потерял 1 истребитель-бомбардировщик F-16, 1 вертолёт-штурмовик AH-64 “Apache“ и 117 военнослужащих убитыми. Марокко потеряло 1 истребитель-бомбардировщик F-16, его пилот погиб. ОАЭ потеряли 43 военнослужащих убитыми, уничтожены: 1 истребитель-бомбардировщик F-16, 3 танка Leclerc, 3 бронеавтомобиля Oshkosh MT-VT “Sandcat”. Бахрейн потерял 10 военнослужащих убитыми. ФРГ потеряла 1 БПЛА Luna X-2000. По фрагментарным сведениям противокорабельными ракетами потоплены 1 ракетный фрегат и 2 универсальных танкера снабжения ВМС Саудовской Аравии, 2 ракетных корвета ВМС ОАЭ. Потоплен, или повреждён 1 ракетный фрегат ВМС Пакистана. Однако, как говориться, лучше один раз увидеть. https://www.youtube.com/watch?v=qC9Da_Su0G414:44
Немалые потери понесли и сами хуситы — порядка 3000 бойцов, а главное — их выбили практически со всей береговой линии.
И здесь важно понять, что Россия пытается донести — полномасштабное вмешательство США с их массированными бомбардировками школ, больниц, мечетей, не принесет победу их союзникам. Хуситы и йеменцы не сложат оружия, а окончательно превратятся в местный вариант Талибана, с который будет воевать там десятилетиями и с которым станет бесполезно договариваться. Более того, количество жертв увеличиться на десятки тысяч. Сейчас войну еще можно остановить, даже если саудиты проторчат там еще год, то войну можно будет остановить — без помощи заокеанских друзей вряд ли они там добьются глобальных сдвигов. Но как только баланс будет нарушен, то дальше Йемен превратиться на очень долгие годы в новое Сомали и что делать с ним тогда вряд ли сегодня кто-то знает. Россия долго стояла в стороне от этой войны, принимая в Москве как сторонников бежавшего Хади, так и его противников, пытаясь усадить всех за стол переговоров, она и сегодня не собирается туда вводить войска, но и молча смотреть на истребление целого народа тоже не станет. Пора кому-то сказать янки: «остановитесь». РИА КатюшаАО "Порт Ванино" – больше, чем порт Крупнейшему универсальному морскому торговому порту в Хабаровском крае – АО "Порт Ванино" 18 октября 2020 года исполняется 77 лет.
В этот день в далеком 1943 году пришло штатное расписание портпункта, утвержденное руководством Дальневосточного пароходства, и началась его фактическая работа. Перед портпунктом стояла главная задача: перевалка грузов, идущих барж и катеров. За все годы предприятие прошло большой и славный путь. И вот уже сегодня Ванинский морской торговый порт – одна из наиболее значимых универсальных стивидорных компаний круглогодичного действия на Дальнем Востоке. Порт был и остается центром тяготения деловых интересов в Дальневосточном регионе, главными морскими воротами Хабаровского края, основой роста экономики Ванинского района. Его мощности позволяют перерабатывать ежегодно до 12 миллионов тонн экспортно-импортных, транзитных и каботажных грузов, 3,5 тысячи судов и 250 тысяч вагонов. Здесь сходятся воедино железнодорожные, автомобильные и морские пути сообщения. Через Ванино поставляют грузы в северо-восточные регионы России, Японию, Южную Корею, Китай, США, Австралию и другие страны АТР. Основными грузами являются лес, пиломатериалы, цветные и черные металлы, контейнеры, руда, уголь. Из Австралии и Индии импортируется глинозем. Инфраструктуру порта образуют 16 причалов, открытые и закрытые грузовые склады, оснащенные портовыми сооружениями, крановым оборудованием и перегрузочной техникой. В составе стивидорной компании – паромный, контейнерный, рефрижераторный, глиноземный терминалы и мощный портовый флот. Порт осуществляет весь комплекс погрузочно-разгрузочных и сопутствующих транспортно-экспедиторских услуг. Стабильность, развитие и рост – так кратко можно охарактеризовать жизнь порта. В последние несколько лет предприятие неуклонно проводит большие работы по ремонту инфраструктуры. Так, например, в текущем году особое внимание уделено ремонту причалов. Проведена модернизация и социально-бытовых объектов: выполнен ряд ремонтных работ в административном и производственных корпусах. Техническая эксплуатация имеет не маловажное значение для погрузочно-разгрузочных работ. Поэтому в период с 2020 по 2021 год запланировано обновление техники портовой мощности. На данный момент предприятием уже закуплены фронтальные погрузчики и стрелковые перегружатели, поставки которых ожидаются в ближайшее время. Но даже самая совершенная техника ничего не стоит, если к ней не приложить умелые руки. Люди – вот самая главная ценность, которая всегда была, есть и будет в АО "Порт Ванино". В большом механизме компании задействованы более тысячи человек, для слаженной работы которых применяются самые разнообразные методы. Сложная высокопроизводительная техника требует очень высокой квалификации коллектива, поэтому составная часть кадровой политики порта – постоянное обучение и подготовка специалистов. В Ванинскому морском торговом порту немало тех, чей стаж работы составляет более 20 лет. Этих людей по праву можно назвать настоящей гордостью Ванинского порта. Своим многолетним опытом работы они с удовольствием делятся с молодыми сотрудниками, мотивируя их своим примером. С поздравлением к портовикам обратился Генеральный директор АО "Ванинский морской торговый порт" Евгений Дмитраков: "Уважаемы коллеги! Поздравляю Вас с днём основания нашего предприятия. 77 лет – это не просто дата. За ней – годы плодотворной работы. Благодарю всех за эффективную работу, взаимопонимание и стремление к высоким результатам. Ваш профессионализм и целеустремленность помогают нам достигать значительных показателей, которыми мы гордимся. Наша сплоченность способствует увеличению производительности, а совместная деятельность содействует развитию порта и страны. Желаю всем сотрудникам "Ванинского морского торгового порта" финансового благополучия, дальнейших успехов и стабильности. Новых побед и свершений всем нам!"01:31