Бывают случаи, когда работодатель может нарушить права беременных работниц.

Например, сейчас, когда большинство руководителей отправило своих сотрудников на удаленную работу.
Помните: ❗беременные имеют право на более легкий труд и более комфортные условия работы. Но если вас пытаются отправить на удаленку, при этом переводя на частичную занятость (с сокращением оплаты, конечно же) — это незаконно!
Найти специалиста по трудовым отношениям можно на маркетплейсе rtiger.com . Достаточно оставить заявку, и те юристы, которые имеют опыт в решении подобных вопросов и готовы работать за указанную вами сумму, сами откликнутся. Вам лишь останется выбрать лучшего.
Делитесь этим важным постом с беременными подругами. Пусть не дадут себя в обиду и знают, где искать защиту.
#rtiger #rtiger_закон #трудовой_кодекс #беременность #удаленная_работа