Всех сотрудников можно разделить на 5 типов, считает российский социолог Владимир Герчиков.

Такое разделение помогает выбрать правильный подход для мотивации. Что это за типы и какие фразы могут мотивировать или демотивировать представителя каждого из них — читайте в материале РБК Pro
#рбк_pro #рбкpro