К собеседованию с HR-менеджером лучше готовиться заранее.

От этой встречи будет зависеть, пригласят ли вас на следующий этап отбора. На интервью менеджер может задавать как стандартные вопросы о вашем опыте и ожиданиях, так и вопросы с подвохом — чтобы оценить ваш потенциал и понять, насколько вы подходите компании.
К собеседованию вам поможет подготовиться наш чатбот. Он подскажет:
· какие вопросы могут задать на встрече,
· что и как оценивает менеджер по персоналу,
· как лучше отвечать в зависимости от ситуации.
Запустите чатбот, чтобы подготовиться к встрече с работодателем и получить заветную должность: https://ok.me/NUT61