🚑 Больничный при внутреннем совместительстве: как оформить в 1С?

Если сотрудник работает в вашей компании и по основному месту, и по внутреннему совместительству, а затем заболел, важно правильно оформить больничный лист.
Как это сделать в 1С:ЗУП и 1С:ЗГУ?
✔ Больничный оформляется не на должность, а на физ. лицо – при подборе система автоматически учтет все места работы.
✔ Пособие рассчитывается с учетом доходов и по основной работе, и по совместительству.
✔ В регистрах учета у основного работника будет статус "Болезнь", а у совместителя – "Болезнь без оплаты".
✔ В табеле (Т-13) по всем должностям проставится код "Б".
❌ Вводить больничный отдельно для совместителя не нужно – программа сделает всё автоматически!
📌 Подробнее в статье:🚑 Больничный при внутреннем совместительстве: как оформить в 1С?
Если сотрудник работает в вашей компании и по основному месту, и по внутреннему совместительству, а затем заболел, важно правильно оформить больничный лист.
Как это сделать в 1С:ЗУП и 1С:ЗГУ?
✔ Больничный оформляется не на должность, а на физ. лицо – при подборе система автоматически учтет все места работы.
✔ Пособие рассчитывается с учетом доходов и по основной работе, и по совместительству.
✔ В регистрах учета у основного работника будет статус "Болезнь", а у совместителя – "Болезнь без оплаты".
✔ В табеле (Т-13) по всем должностям проставится код "Б".
❌ Вводить больничный отдельно для совместителя не нужно – программа сделает всё автоматически!
📌 Подробнее в статье: vk.com/@mikos1c-kak-oplachivaetsya-bolnichnyi-sotrudniku-rabotauschemu-po-os Если остались вопросы Напишите нам: reklama@mikos.ru или позвоните по телефону: +7 (351) 255-55-70