В России предлагают разрешить сотрудникам получать денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска каждый год, даже если они продолжают работать.

Инициатива поступила от депутатов партии «Новые люди» и уже направлена министру труда.
Сейчас компенсацию платят только при увольнении и только за дни сверх 28 календарных. Новая схема позволит сотрудникам самим решать, когда получать выплаты, а работодателям — снизить «отпускные долги».
Хотели бы каждый год получать компенсацию за неотгулянный отпуск?