Уважаемые работодатели! Напоминаем о необходимости своевременно сообщать в Кадровый центр об основных изменениях в работе компании.
📌 Главное — в личном кабинете
Вся отчетность подается через ваш Личный кабинет на портале «Работа России».
Сообщайте оперативно, если:
✔ Начинается процедура ликвидации или сокращения штата
✔ Вводится режим неполного рабочего дня или простоя
✔ Сотрудники временно переводятся на удалённую работу (по инициативе компании)
✔ Идёт процедура банкротства
✔ Выполняется квота по трудоустройству инвалидов
Сохраняйте нашу памятку — и вы всегда будете знать, о чём важно уведомить 📌
❗ Нарушение сроков или подача недостоверных данных может привести к административной ответственности.
Остались вопросы?
Звоните в Кадровый центр "Работа России" г. Искитима:
📞 +7 (383-43)2-98-83

Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев