❗Государственная поддержка стимулирования найма отдельных категорий граждан реализуется в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры», предусмотренной с приказом Социального фонда России от 29 декабря 2024 года № 2714 «Об утверждении Решения о порядке предоставления субсидии на государственную поддержку стимулирования найма отдельных категорий граждан».

💵Государство возмещает работодателям часть расходов на выплату заработной платы трудоустроенным работникам из числа определенных категорий граждан.
👉Субсидия выплачивается за трудоустройство:
🔵ветеранов боевых действий, принимавших участие (содействовавших выполнению задач) в специальной военной операции;
🔵членов семей лиц, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий);
🔵лиц, признанных в установленном порядке инвалидами;
🔵граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;
🔵лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и ищущих работу в течение одного года с даты освобождения;
🔵одиноких и многодетных родителей, усыновителей, опекунов (попечителей), воспитывающих несовершеннолетних детей, детей-инвалидов.
👉Организация (работодатель) может принять участие в программе, если:
🔴официально зарегистрирована в соответствии с законодательством Российской Федерации до 1 января 2025 г.;
🔴не имеет задолженностей, превышающих 10 тыс. рублей;
🔴не находится в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства, и деятельность организации не была приостановлена или прекращена;
🔴не получает средства из федерального бюджета в рамках иных программ в целях возмещения затрат, связанных с трудоустройством безработных граждан;
🔴руководитель, члены коллегиального исполнительного органа, лицо, исполняющее функции единоличного исполнительного органа, или главный бухгалтер организации не внесены в реестр дисквалифицированных лиц;
🔴трудоустройство граждан осуществляется на основании трудового договора, заключенного на неопределенный срок, на условиях полного рабочего дня с учетом режима рабочего времени, установленного правилами внутреннего трудового распорядка работодателя;
🔴выплата работодателем заработной платы трудоустроенным гражданам осуществляется в размере не ниже двух величин минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда».
👉Субсидия за трудоустройство граждан равна:
⏩3 МРОТ, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан;
⏩6 МРОТ, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных, в случае трудоустройства инвалидов в ИП и предприятия, учредителями которых являются инвалиды либо общественные организации инвалидов.
👉Чтобы получить господдержку, работодателю нужно:
💬направить заявку с вакансиями на портал «Работа в России»;
💬провести собеседование с потенциальными соискателями, отобранными специалистами центров занятости населения;
💬после трудоустройства соискателя направить заявление на выплату субсидии в Социальный фонд России, это также можно сделать дистанционно, через систему «Соцстрах».
❗Выплата субсидии осуществляется Социальным фондом России.