Мотивация сотрудников — это неуловимая область управления отделом. Никогда не знаешь наверняка, что замотивирует того или иного сотрудника. Казалось бы, все очевидно: ипотека + кредит = замотивированный сотрудник. Но практика показывает другое. Желание заработать больше - не всегда говорит о том, что сотрудник будет выполнять свои задачи качественно и в полном объеме. За мотивацией всегда скрываются глубинные "мечты" и "цели" сотрудника, которые порой сложно определить, даже зная человека длительное время. Пример, который я наблюдала в компании... Далее: http://realika.ru/ofis/5138-https-vcru-office-2193686kakzamotirovatsotrudnikovnarabotutestgerchikova.html