КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?
Организация бизнес-процессов и кросс-функциональное взаимодействие- провести аудит текущих процессов между отделами (продажи, логистика, склад, закупки, операторы 1С).- разработать и внедрить регламенты взаимодействия, чтобы минимизировать ошибки и задержки,- внедрить единые стандарты работы, отчетности (CRM, 1С ) для прозрачности и автоматизации. Масштабирование: открытие складов в новых городах - поиск и оценка помещений под склады (логистическая доступность, стоимость аренды),- организация запуска склада: закупка оборудования, набор персонала,- настройка логистических маршрутов. Операционное управление и решение текущих задач- ежедневный контроль исполнения регламентов и устранение сбоев,- анализ проблем и работа над улучшением сервиса, В подчинении: склад, логистика, закупки, производство.
ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?
опыт работы на релевантной должности исполнительным\ операционным директором от 5 лет, опыт в анализе и отладке бизнес-процессов, умение ставить цели и контролировать их выполнение, включая проведение планерок, лидерские качества, умение вдохновлять команду, аналитическое мышление. Условия:
ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?
трудоустройство по ТК, систему мотивации и уровень заработной платы обговариваем индивидуально, формат и график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (либо с 9.00 до 18.00 по договоренности), выходные и праздники — отдыхаем, обучение и поддержка: ввод в должность, адрес офиса: Воронеж, Московский пр.11/22 предоставляется: корпоративная связь, телефон корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детям. Ждем Вас в нашей команде!
КОМУ ПИСАТЬ:
Ольга Михайловна hr@molot-tools.ru #поискработы #работа #ищуработу #трудоустройство #вакансии #ловецвакансий #ТОПвакансии #исполнительныйдиректорceo
Бесплатный бот-помощник по трудоустройству. Подключайтесь! ( https://t.me/ibestmystart_bot )
Канал Идеальное резюме. Мы есть в Телеграмм. Подписывайтесь! https://t.me/ibestresume/15578 https://t.me/ibestresume


Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев