Как ведущая организация оценивает кандидатскую диссертацию: честный отзыв

Готовясь к защите кандидатской диссертации, соискатель, помимо самого научного труда, готовит еще и пакет документов. Туда входит и отзыв ведущей диссертации, обязательный элемент защиты.

Что такое ведущая организация

Это научное учреждение, на базе которого автор готовит и проводит свое исследование. Не всякая образовательная организация подходит: например, соискатель не может находится в трудовых отношениях с ней или занимать руководящую должность там. Это чревато известным «конфликтом интересов», потому считается не этичным.

Не может и сама организация выступать заказчиком или исполнителем по гражданско-правовому договору. Это тоже связано с нарушением этики и возможными столкновениями норм и реальной ситуации.

Ведущую организацию определяют заранее, не менее чем за 1,5 месяца до защиты. Это должно быть учреждение, способное дать объективную оценку исследования соискателя. Важно, чтобы претендующее на эту роль предприятие вело научную деятельность в той сфере, которая исследуется в кандидатской. Принцип выбора учреждения – согласование сторон. Сначала диссертационный совет получит научный труд на рассмотрение, и только потом будет принято решение о выборе организации.

Что должно быть в отзыве

Итогом изучения работы будет отзыв ведущей организации, он оформляется строго по правилам, и может быть как положительным, так и отрицательным. Его готовят не позднее, чем за 2 недели до защиты.

Что обязательно излагают в отзыве:

• значимость выбранной темы и исследования по ней для конкретной научной отрасли;
• правильность доказательств, которые приводит автор;
• соблюдение требований новизны – соответствует ли им работа соискателя;
• практикоориентированность – может ли труд, его выводы и тезисы могут быть использованы на практике;
• Соответствие самой работы и автореферата к ней.

Если отзыв отрицательный

Такое возможно, и это еще не ставит на работе крест. Ученый все равно может быть допущен к защите, если только он сделал два строгих нарушения. Если работа соискателя выполнена не им самим, есть признаки плагиата и прочие моменты, которые указывают на нарушение авторства, к защите соискателя не допустят.

Также не будет допуска автору, если при написании труда он использовал нелегетимные источники заимствования. Безусловно, все, в чем обвиняют соискателя, должно быть доказано – голословные обвинения недопустимы. Если нарушения есть, но они другого толка, работу к защите допустят.

Разве недостаточно только отзыва оппонента

Нет, это принципиально разные вещи. Оппонент в своем профессиональном отклике выражает исключительно собственную точку зрения. Отзыв ведущей организации носит коллективный характер, это коллегиальное решение. Его принимают на специальном заседании структурного подразделения организация. На этом заседании специалисты советуются, приводят факты и аргументы в пользу допуска к защите, и принимается общее решение.

Отзыв оппонента – это точка зрения авторитетного человека в научном мире, который был выбран на эту роль и должен написать качественный текст к защите соискателя. Не всегда этот текст пишет выбранный соискателем специалист: увы, есть и формальное отношение к таким вещам – случается, что сам автор пишет отзыв, а оппонент на защите его всего лишь зачитывает.

Как выглядит универсальная структура отзыва

Начинается он с описания предмета анализа, затем определяется актуальность научной работы. В пункте два ведущая организация выявляет, соответствует ли тема и труд, по ней написанный, запросам современного научного сообщества и конкретно той среды, которая исследуется ученым.

Что еще есть в отзыве – структура:

1. Оценка научной новизны исследования. Актуальность темы – это еще не все, она при этом может быть достаточно изучена. Важно, чтобы новизна также присутствовала в ней.
2. Описание результатов, полученных авторов. Это должно быть беспристрастное перечисление результатов исследований, после чего идет их профессиональная оценка
3. Оценка практикой и теоретической значимости работы. Не исключено, что в этом пункте ряд соискателей будет оценен негативно – «хромать» может одна из частей, теория или практика. Важно, чтобы они гармонично сочетались.
4. Объяснить степень значимости научных выводов, сделанных в работе и сформулированных ее автором.
5. Дать компетентные рекомендации относительно того, как можно использовать результаты научного труда и его выводы.
6. Перечислить достоинства и недостатки работы с учетом их качественной и объективной аргументации.
7. Прийти к выводу – может ли соискатель по результатам проведенного исследования претендовать на ученую степень.

Важно! Заключение ведущей организации по диссертации будет действительным в течение 3 лет со дня ее утверждения. Это значит, что если исследователь по каким-то причинам сделает паузу в защите, он может вернуться к ней через установленный срок, не меняя ведущей организации.

Рады вам помочь! Связь с нами:

WhatsApp: 89168535880
Сайт: DissHelp.ru info@disshelp.ru
8-800-77-55-41

Disshelp - достойная поддержка