Предыдущая публикация
Согласно исследованиям hr-порталов, дефицит кадров в области Data Science продлится еще как минимум несколько лет. Что предложить востребованному специалисту и как его удержать? И каких условий ожидать от работодателя? Рассказывает команда онлайн-школы SkillFactory.🔗 Как заманить Data Scientist? - блог SkillFactory
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев