Предыдущая публикация
Работник вправе написать заявление на день отдыха в счет отпуска, чтобы внеплановый выходной был оплачен работодателем. Это альтернатива дня без содержания. Рассказываем, как документально оформить такой выходной.
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев