Нужны ли строгие рамки в офисе? Конечно. Но когда дисциплина превращается в абсурд — страдает весь коллектив. Careerist.ru выделяет семь примеров, которые выводят людей из себя:
Битва за рабочее время — начальство ругает за опоздание на 30 минут, а переработки не ценит
Блокировка интернета — это не решает, а мешает работать
Спрячь мобильник! — лишение связи с семьёй демотивирует
Пять минут на туалет — абсурд, демотивирующий как ничто
Абсурдный дресс-код — от выбора прически до магазина для покупки одежды
Запрет на вторую работу — вмешательство в личную жизнь
Штрафы сотрудников — явное нарушение трудовых прав
Узнайте, почему такие правила не работают и как сделать офисную культуру честной и эффективной. Продолжение — на сайте Careerist.ru: careerist.ru/news/7-durackij-ofisnyx-pravil-privodyashhix-sotrudnikov-v-beshenstvo.html #карьерист #работа #москва
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев