НА СТРОЙКАХ МОСКВЫ ТОЖЕ КИДАЮТ РАБОЧИХ НА ДЕНЬГИ!
На днях мы с товарищами наведались на один из строительных объектов Москвы. Дело в том, что бригада рабочих, которая занималась ремонтом фасада жилого дома, после выполненных работ никак не может получить расчет-уже три недели работяг кормят завтраками, каждый раз придумывая новые поводы, чтобы выплату отложить-то просто подождать нужно, то с документами что-то не так. Терпение парней лопнуло, когда представители руководства компании выкатили им претензию, мол работы выполнены с нарушениями, а ребята должны ещё и выплатить неустойку в размере 5000р, якобы за то, что не предоставили чеки из налоговой. Не будем подробно разбирать список нарушений, допущенных руководством — там и отсутствие документального тех.задания, и заключение «странных» договоров, которые по форме являются трудовыми, а по утверждению руководства гражданско-правовыми, заключены они были вообще после начала работ, и многое другое.
Нас же в первую очередь интересует справедливость, а не эти бумаги. Если люди трудились — они должны получить заработанные деньги.
На месте представитель работодателя в лице прораба не смог внятно объяснить причину задержки ЗП, а жильцы дома посетовали, что за несколько месяцев сменилось несколько бригад и работа идёт медленно, компания никаких бумаг толком не предоставляет.
Видимо присутствие большого количества недовольных на объекте и наши настойчивые требования и звонки вынудили руководство отправить на место главного инженера, а следом юриста.
По началу, правда, прибывшие руководители попытались беседовать с работниками не совсем вежливо, но поняв, что мы не хотим сдаваться и сами не дураки, решили сбавить тон.
В итоге выяснилось, что якобы общая сумма зарплаты была перечислена одному рабочему который пропал и не выходит на связь, однако нужно отметить, что даже если это действительно так, не совсем понятно почему они перевели всю сумму одному человеку, а не выдали индивидуально каждому под роспись.
Впрочем ничего удивительного, всем известно, что в строительной сфере часто кидают на деньги целые бригады или выплачивают не полную зарплату, ссылаясь на какие-то нарушения со стороны рабочих.
работодатели везде одинаковые их задача не обеспечить нас рабочими местами, а высосать как можно больше из трудяг, заплатив как можно меньше.
По итогу переговоров было достигнуто устное соглашение о том, что работников должны рассчитать в понедельник в офисе компании.
Мы надеемся, что в этом случае действительно произошло какое-то недоразумение и руководство компании сохранит лицо. Однако если ребят не рассчитают мы вместе готовы начать полноценную кампанию в защиту их прав.
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев