Рабочие с активной гражданской позицией не нужны - рязанца не приняли на работу из-за участия в митингах

Решив устроиться на завод стройматериалов, житель Рязани отправился на собеседование, а попал на допрос.
По словам мужчины, разговаривали с ним непосредственно руководители предприятия. Беседу начали с вопросов о посещении митингов. Ходил ли, участвовал ли. Мужчина рассказал, что принимал участие в нескольких акциях, например, против пенсионной реформы и против изменения Конституции.
Через несколько дней ему перезвонили и сказали, что трудоустроить его не могут.
Стоит отметить, что при устройстве на работу вопросы о гражданской позиции являются неправомерными. Согласно статье 3 ТК РФ, дискриминация в сфере труда запрещена – никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав, возмещении материального вреда и компенсации морального вреда.
#митинг #работа #отказ #рязань #россия #antijob