Юлия пришла в компанию без опыта работы, а спустя полгода стала старшим товароведом. Благодаря коллегам она смогла легко адаптироваться, а обратная связь от руководителя и упорство помогли быстро набраться опыта и выйти на желаемый доход.
За последние два года количество складов Ozon увеличилось более чем в три раза. Благодаря этому местные продавцы смогли снизить свои издержки, а клиенты могут максимально быстро забрать заказ в пункте выдачи либо у курьера. И это было бы невозможно без работников склада.
Каждый день операторы складов обрабатывают почти миллион заказов. По их словам, такого успеха можно добиться благодаря командной работе и хорошим условиям труда.
Ещё больше интересных историй о том, как устроена работа в Ozon, собрали в нашей статье ( https://lenta.ru/articles/2025/03/19/na-skladah-ozon-razgadyvayut-zagadki-poteryannyh-posylok-kak-oni-stali-detektivami-dostavki/?erid=2RanynvoSZX )
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев