Уважаемые посетители нашей группы! В результате сбоя неизвестной природы, утерян комментарий-вопрос к этой публикации, в котором наша гостья интересовалась трудоустройством несовершеннолетних. Оставляем здесь наш комментарий-ответ на этот вопрос, в надежде, что он поможет и тому, кто задавал вопрос и всем остальным посетителям. "Добрый день! Со всеми имеющимися вакансиями вы можете ознакомиться на государственном портале «Работа России» (trudvsem.ru). Для отбора интересующих вакансий и просмотра контактов работодателей используйте систему фильтров. С учетом того, что несовершеннолетние работники в большинстве своем не имеют квалификации, выбирать необходимо вакансии, не требующие от кандидатов квалификации (подсобные рабочие и пр.). Кроме того, ежегодно служба занятости Алтайского края совместно с работодателями и учебными заведениями реализует акцию подросткового трудового движения «5-я трудовая». В рамках мероприятия работодатели и образовательные организации, выступающие в каче...ЕщёУважаемые посетители нашей группы! В результате сбоя неизвестной природы, утерян комментарий-вопрос к этой публикации, в котором наша гостья интересовалась трудоустройством несовершеннолетних. Оставляем здесь наш комментарий-ответ на этот вопрос, в надежде, что он поможет и тому, кто задавал вопрос и всем остальным посетителям. "Добрый день! Со всеми имеющимися вакансиями вы можете ознакомиться на государственном портале «Работа России» (trudvsem.ru). Для отбора интересующих вакансий и просмотра контактов работодателей используйте систему фильтров. С учетом того, что несовершеннолетние работники в большинстве своем не имеют квалификации, выбирать необходимо вакансии, не требующие от кандидатов квалификации (подсобные рабочие и пр.). Кроме того, ежегодно служба занятости Алтайского края совместно с работодателями и учебными заведениями реализует акцию подросткового трудового движения «5-я трудовая». В рамках мероприятия работодатели и образовательные организации, выступающие в качестве работодателей, заключают с подростками срочные трудовые договоры и выплачивают зарплату за отработанное время (не менее МРОТ за полностью отработанное время), а органы службы занятости – дополнительную финансовую поддержку (2500 руб. за полностью отработанный месяц). Для того чтобы узнать подробности об участии, необходимо обратиться в администрации школы по месту обучения Вашего ребенка. В случае если школа не участвует в организации летней занятости подростков, можно обратиться в кадровый центр «Работа России» г. Барнаул по телефону: 555-110 и сообщить о желании трудоустроиться в летний период (позвонить может как сам ребенок, так и его родитель или законный представитель). Предлагаем сделать это уже сейчас, так как мы уже начали формирование предварительных списков подростков, желающих поработать в летнее время. После того, как Вы или Ваш ребенок запишется, специалист кадрового центра по мере появления подходящих вакансий будут отзваниваться по телефону, чтобы сообщить предложения работодателей (ориентировочно, в конце мая – начале июня). После этого (когда подходящий вариант работы будет найден) подростку необходимо будет в своем личном кабинете на портале «Работа России» (дополнительная регистрация не требуется, вход осуществляется с использованием логина и пароля от портала госуслуг) оформить электронные резюме и заявление на услугу по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время. Если остались вопросы или возникли новые, звоните по телефону 555-110. Будем рады помочь!"
Комментарии 1
В результате сбоя неизвестной природы, утерян комментарий-вопрос к этой публикации, в котором наша гостья интересовалась трудоустройством несовершеннолетних. Оставляем здесь наш комментарий-ответ на этот вопрос, в надежде, что он поможет и тому, кто задавал вопрос и всем остальным посетителям.
"Добрый день!
Со всеми имеющимися вакансиями вы можете ознакомиться на государственном портале «Работа России» (trudvsem.ru). Для отбора интересующих вакансий и просмотра контактов работодателей используйте систему фильтров. С учетом того, что несовершеннолетние работники в большинстве своем не имеют квалификации, выбирать необходимо вакансии, не требующие от кандидатов квалификации
(подсобные рабочие и пр.). Кроме того, ежегодно служба занятости Алтайского
края совместно с работодателями и учебными заведениями реализует акцию
подросткового трудового движения «5-я трудовая». В рамках мероприятия
работодатели и образовательные организации, выступающие в каче...ЕщёУважаемые посетители нашей группы!
В результате сбоя неизвестной природы, утерян комментарий-вопрос к этой публикации, в котором наша гостья интересовалась трудоустройством несовершеннолетних. Оставляем здесь наш комментарий-ответ на этот вопрос, в надежде, что он поможет и тому, кто задавал вопрос и всем остальным посетителям.
"Добрый день!
Со всеми имеющимися вакансиями вы можете ознакомиться на государственном портале «Работа России» (trudvsem.ru). Для отбора интересующих вакансий и просмотра контактов работодателей используйте систему фильтров. С учетом того, что несовершеннолетние работники в большинстве своем не имеют квалификации, выбирать необходимо вакансии, не требующие от кандидатов квалификации
(подсобные рабочие и пр.). Кроме того, ежегодно служба занятости Алтайского
края совместно с работодателями и учебными заведениями реализует акцию
подросткового трудового движения «5-я трудовая». В рамках мероприятия
работодатели и образовательные организации, выступающие в качестве
работодателей, заключают с подростками срочные трудовые договоры и выплачивают
зарплату за отработанное время (не менее МРОТ за полностью отработанное время),
а органы службы занятости – дополнительную финансовую поддержку (2500 руб. за
полностью отработанный месяц). Для того чтобы узнать подробности об участии,
необходимо обратиться в администрации школы по месту обучения Вашего ребенка. В
случае если школа не участвует в организации летней занятости подростков, можно
обратиться в кадровый центр «Работа России» г. Барнаул по телефону: 555-110 и сообщить о желании трудоустроиться
в летний период (позвонить может как сам ребенок, так и его родитель или
законный представитель). Предлагаем сделать это уже сейчас, так как мы уже начали
формирование предварительных списков подростков, желающих поработать в летнее
время. После того, как Вы или Ваш ребенок запишется, специалист кадрового
центра по мере появления подходящих вакансий будут отзваниваться по телефону,
чтобы сообщить предложения работодателей (ориентировочно, в конце мая – начале
июня). После этого (когда подходящий вариант работы будет найден) подростку
необходимо будет в своем личном кабинете на портале «Работа России»
(дополнительная регистрация не требуется, вход осуществляется с использованием
логина и пароля от портала госуслуг) оформить электронные резюме и заявление на
услугу по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от
14 до 18 лет в свободное от учебы время.
Если остались вопросы или возникли новые, звоните по телефону 555-110. Будем рады помочь!"