Предлагаем вам рассмотреть перечень требований, качеств, наличие которых компания "Супер Няня" будет рассматривать как свидетельство вашего высокого профессионального статуса в сегменте работников домашнего персонала:
Высокий уровень владения профессией;
Значительный опыт работы в семьях;
Быть современным, постоянно совершенствовать свои профессиональные навыки;
Наличие дополнительного сопутствующего профессии образования;
Высокий уровень сервисности;
Открытость, легкий характер, неконфликтность;
Порядочность, надежность, соблюдение конфиденциальности;
Умение конструктивно воспринимать критику;
Умение работать в команде;
Умение соблюдать субординацию;
Высокий культурный уровень, грамотная речь;
Приятная внешность, соблюдение делового дресс-кода;
Крепкое здоровье;
Отсутствие вредных привычек;
Рекомендации.
Иностранным лицам следует понимать, что наличие патента на работу в КР значительно увеличит Ваши шансы на трудоустройство.
Работа в сфере домашнего персонала неприемлема для соискателей, обладающих ниже приведенными качествами, которые являются причиной напряжения в отношениях между работодателем и работником, а некоторые из них приводят к увольнению:
Плохая обучаемость, неумение воспринимать и действовать по инструкции;
Неопрятный или вульгарный внешний вид, лишний вес;
Неграмотная речь, сильный акцент, говор;
Неумение соблюдать субординацию с другим персоналом и работодателем, навязчивость;
Излишняя общительность, болтливость;
Небрежность в соблюдении конфиденциальности;
Неумение держать личные проблемы при себе;
Склонность к интригам, сплетням;
Неумение работать в команде, неуживчивость;
Лживость, склонность к воровству;
Плохое здоровье;
Вредные привычки (пристрастие к алкоголю, курение).
Компания "Супер Няня" всегда готова помочь соискателям повысить свой профессиональный уровень.
Наши тренинги, инструктажи и семинары проводятся в группах и индивидуально. Вы можете изучить предлагаемые программы в разделе Обучение домашнего персонала. Любую дополнительную информацию вы можете получить у наших менеджеров по телефону 0 (555) 992199; 0 (703) 800011
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Комментарии 1