Одним из результатов пенсионной реформы стала реальная вероятность остаться в старости практически ни с чем – при нехватке стажа или баллов страховая пенсия не назначается.
При оформлении выплат специалисты Пенсионного фонда пристально изучают трудовую деятельность гражданина. Электронный документооборот – веяние XXI века – обо всем, что было раньше, можно узнать только из обычной документации.
Расскажем вам, какие ошибки, даже совсем незначительные, в вашей трудовой книжке могут стоить вам страховой пенсии:
1️⃣ Наиболее серьезны ошибки в имени, отчестве, фамилии. Даже одна неправильная буква может сделать документ недействительным.
2️⃣ При ошибке в дате рождения приоритетной считается указанная в паспорте. Если они не совпадают – будут проблемы.
3️⃣ Исправления недопустимы. Если, делая запись в трудовой, в отделе персонала ошиблись, вместо нее вносится новая запись, а эта признается недействительной. Был случай: кадровик жирно обвела дату увольнения — весь стаж на этом месте работы был потерян.
4️⃣ Все записи должны быть заверены печатью работодателя и подписью руководителя (ответственного лица). Отсутствие подписи, плохо читаемая печать означают потерю стажа.
5️⃣ Несоответствия в записях, например, прием на работу в одну организацию, а увольнение из другой. В этом случае нужно получить у работодателя справку о переименовании.
Будьте внимательны и проверяйте корректность заполнения вашей трудовой книжки.
✅ Подписывайтесь на нашу группу, чтобы получать полезную информацию и знать свои права!
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Комментарии 5