Может ли вебинар быть по настоящему интересным? Можно ли на вебинаре добиться максимальной вовлечённости участников? Стоит ли вообще проводить вебинары? Эффективно ли он-лайн обучение? Да! Да!
А все эти вопросы однозначно ДА
На фото процесс проведения вебинара "Личная эффективность" в открытом формате.
Поясним: под открытым форматом имеется ввиду ситуация, когда компания выбирает тему обучения и на нее приглашаются все желающие сотрудники!
Практика проведения обучений в таком виде набирает обороты!
Между волнами эпидемии успели провести один из таких редких сейчас очных тренингов. Компания Кемин Индастриз. Тренинг "Эффективная коммуникация и переговоры". Спасибо всем участникам за вовлеченность в процесс и позитивный настрой!
#интеллектсервис#эффективныекоммуникации#переговоры#тренинг#бизнестренинги
Серия тренингов по "Управлению персоналом" для Роснефть. Отличный вариант сбалансированного развития персонала:
- действующие руководители совершенствуют свои управленческие компетенции
- кадровый резерв начинает постигать основный работы управленца!
Спасибо за продуктивное обучение, коллеги!