Забастовка в СпецАвто

В стенах СОГБУ «Смоленскавтодор» разгорается скандал, в эпицентре которого – несоблюдение трудовых прав и перекладывание ответственности за содержание имущества на плечи рядовых работников. Работодатель нарушил соглашения, достигнутые при переговорах 17-18 марта 2025 года, от примирительных процедур в рамках социального партнерства отказался, игнорируя требования трудового коллектива и первичной профсоюзной организации «СпецАвто».
Сегодня, 27 мая, в 8:00 директор СОГБУ "Смоленскавтодор" Березкин П.Ю. в сопровождении заместителей прибыл для встречи с коллективом и подписания соглашения, разработанного примирительной комиссией. Ожидая конструктивного диалога, коллектив собрался в актовом зале предприятия.
Однако, вместо ожидаемого взаимодействия, работодатель занял жесткую позицию. Не доходя до актового зала, он расположился в центре парковки, заявив представителям трудового коллектива о своей нетерпимости к требованиям и готовности принять увольнения недовольных:" К коллективу предприятия я не пойду, если им надо, пусть выходят сюда". Его категорический отказ от общения с коллективом в актовом зале, вынудил работников выйти на парковку для переговоров.
После часа безрезультатных прений с директором СОГБУ «Смоленскавтодор», трудовой коллектив окончательно осознал его неуважительное отношение к работникам и игнорирование принципов социального партнерства. В результате единогласного решения, работники приняли решение о начале забастовки. Данный шаг стал ответом на неконструктивную позицию руководства и стремлением отстоять свои трудовые права.
Забастовка началась немедленно. Водители и механизаторы остановили технику, диспетчеры прекратили координацию, а офисные сотрудники покинули рабочие места. Парковка СОГБУ «Смоленскавтодор» превратилась в импровизированный митинг, где люди открыто выражали свое недовольство и делились опасениями относительно будущего предприятия.
Тем временем, директор Березкин П.Ю., не ожидавший столь решительного ответа от работников, в сложившейся критической ситуации, начал производить манипуляции, переброску техники и привлечения работников из других филиалов, что являются грубым нарушением трудового законодательства и принципов социального партнерства. когда трудовой коллектив СОГБУ "Смоленскавтодор" прибегнул к крайней мере защиты своих прав – забастовке.