Подпишись на Rambler&Co.

Говорим о работе и жизни в сфере медиа, диджитал, креатива экспертно и с юмором.
Как поддерживать мотивацию и рабочий дух сотрудников в условиях удалёнки или гибридного формата? Подготовили советы, которые действительно работают. Проверено.
1. Делать короткие перерывы.
Человек сосредоточенно трудится максимум пару-тройку часов, поэтому работу важно чередовать с интервалами отдыха 3-5 минут.
2. Создать список вещей, которые радуют, и спланировать, как будешь внедрять их в свободное от работы время.
3. Оформить рабочее пространство: поставить на стол букет цветов, зажечь свечи, запастись чем-то вкусненьким. Делаем всё, чтобы в этом месте хотелось работать.
4. Установить личные границы.
Для этого нужно обсудить, что рабочие вопросы тебе комфортно обсуждать в рабочее время. После трудовых будней нужно время на отдых. Тогда получится найти баланс и избежать выгорания.
А какими лайфхаками пользуешься ты?
#Ramblerлайфхак