В ремесленной мастерской «Кустари» обсудили тему «Диалог культур: новые возможности», связанную с приездом на СУБР иностранных работников из Индии.
По словам директора по персоналу Константина Малахова, их привлечение помогает закрывать вакансии горнорабочих и проходчиков: на предприятии открыто 550 мест, из которых 70 уже заняты индийцами.
Как отметил и.о. директора СУБРа Виталий Матеев, такие встречи способствуют открытому диалогу между бизнесом, властью и сообществами.
Переводчик Овайсе Лахани рассказал о менталитете и традициях индийцев, а участники разработали идеи, как помочь гостям адаптироваться: экскурсии, спортивные и культурные мероприятия. В итоговый план вошли проекты, направленные на укрепление взаимопонимания и общественной безопасности.
Как подчеркнула предприниматель Ксения Малькова, важно сохранять уважение и культурный диалог.
В РУСАЛе и СУБРе подчеркивают: важен открытый диалог, уважение и готовность к взаимодействию — это делает город сильнее и дружелюбнее для каждого.

Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Комментарии 6