Сотрудники не готовы получать меньшую зарплату ради удаленки! За год россиян, которые готовы поступиться доходом ради возможности работать вне офиса, стало меньше на треть, посчитали в SuperJob. Потерять до 5% зарплаты ради работы из дома готов каждый шестой, снизить ожидания на 10% только каждый девятый, а если речь идет о пятой части заработка - то оставаться на удаленке при таком снижении дохода согласны лишь 2% сотрудников. В среднем сотрудники на удаленке получают на 10 тыс. рублей меньше, чем офисные работники. #работа#офис
С Днем Фрилансера! Я хочу пожелать вам побольше хороших заказов, постоянных клиентов и успехов во всём! Фриланс — это выбор самостоятельных, смелых и амбициозных людей. Желаю вам оставаться такими же и продолжать развиваться в своём деле. #работа#фриланс
С ДНЕМ ПОБЕДЫ!!!
Мой дедушка, Боголепов Евгений Константинович прошел всю войну связистом, историй было много рассказано про этот период, но никогда он не рассказывал о войне с осуждение, всем было тяжело, было много горя, но они жили единым духом к победе, желанием жить и радоваться этой жизни! Я горжусь им, и нашими защитниками! И очень хочу чтобы дух победы передавался и следующим поколениям. Ура!
.
#деньпобеды#ура#праздник#ягоржусь
Какие необычные способы проверки кандидатов практикуют российские компании?
Полиграф как инструмент проверки потенциальных сотрудников положительно оценивают более трети российских работодателей, согласно результатам опроса сервиса по поиску работы.
При этом, лишь 6% опрошенных компаний реально задействуют «детектор лжи» в ходе собеседований.
Ряд работодателей, как сообщается в российских СМИ, обращаются к нумерологам и астрологам при принятии решения о том, подходит ли им соискатель.
Среди других экзотических способов проверки кандидата называют расклады таро и обращение к «магическому» шару для гадания.
Приходилось ли вам сталкиваться с такими необычными HR-приемами?
#детекто