Предыдущая публикация
Ответ: да, работодатель обязан выдавать расчетные листки сотрудникам при каждой выплате заработной платы, независимо от того, выплачивается ли зарплата наличными или перечисляется на банковскую карту.
Правовое обоснование вынесли в карточку 🎓
Если было полезно — ❤️
#труд_96 #расчетный_листок
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев