Предыдущая публикация
Фильтр
Режим работы
Зиминский филиал областного государственного казенного учреждения "Кадровый центр Иркутской области" сообщает, режим работы учреждения пн, ср, чт, пт с 8.00 до 17.00, вт с 8.00 до 20.00. Выходной: суббота, воскресенье. Прием граждан и работодателей по личным вопросам руководителем филиала Трусовой Е. А. Еженедельно по средам с 15.00 до 16.00. Контактный телефон руководителя: +7(3952)43-43-07 доб.1901 Телефон "Горячей линии" +7(800) 200-19-91 e-mail :zimagczn@mail.ruМы находимся по адресу: г. Зима, ул. Коммунистическая, д. 36
Кадровый состав сотрудников Зиминского филиала ОГКУ КЦ Иркутской области
1.Трусова Елена Александровна - руководитель филиала- номер телефона +7(3952) 43-43-07 доб.19012.Ершова Марина Владимировна – начальник отдела оказания услуг в сфере занятости населению -номер телефона +7(3952) 43-43-07 доб.1902
3.Эпова Светлана Владимировна – заместитель начальника отдела оказания услуг в сфере занятости населению - номер телефона +7(3952) 43-43-07 доб.1903
4.Сергеева Ольга Михайловна - главный инспектор отдела оказания услуг в сфере занятости населению - номер телефона +7(3952) 43-43-07 доб.1904
5.Поминчук Мария Андреевна - ведущий инспектор оказания услуг в сфере работодателям - номер телефона
добавлена 29 августа в 10:14
В молодежном клубе «ЗимаГоРы»
28 августа 2025 года в молодежном клубе «ЗимаГоРы», действующем при Зиминском филиале Кадрового центра, состоялась встреча , посвященная актуальной теме: «Предприятия города и района ждут молодых». Те, кто впервые выходит на рынок труда, зачастую не знают, как он устроен, какие навыки и компетенции востребованы и как «продать» себя работодателю.Мы помогаем составить резюме, даже если опыта работы не было совсем, делимся рекомендациями, как правильно преподнести практики, стажировки, дипломные проекты, волонтерство и студенческие конференции, чтобы работодатель увидел в них достижения и перспективы.
«Ведь то, насколько эффективно кандидат умеет «упаковать» св
добавлена 18 августа в 04:17
В Иркутской области стартовал кадровый проект «Учитель+» для привлечения в школы преподавателей
Участникам проекта «Учитель+» предлагается финансовая поддержка, социальные гарантии, помощь в профессиональном развитии. Присоединиться к программе могут выпускники педагогических вузов, действующие преподаватели школ, профессионалы технических специальностей, которые хотят начать карьеру учителя.Проект реализуется при поддержке Кадрового центра «Работа России» Иркутской области и одного из ведущих работодателей региона. Среди ключевых преимуществ программы – выплата «подъёмных» при переезде до 300 тыс. рублей, ежемесячные выплаты до 50 тыс. рублей в дополнение к основной зарплате учителя в шк
добавлена 15 августа в 04:06
Стань «Учителем со знаком +»
Мечтаете о лучших условиях работы? Или об успешном старте педагогической карьеры? А может хотите развития, получить доступ к актуальным методикам и педагогическим инновациям?Тогда мы приглашаем вас стать частью команды проекта программы «Учитель+», который направлен на поддержку школ-партнеров в части создания лучших условий для работы учителей.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
+ официальное трудоустройство в школах-партнерах проекта;
+ до 50 тыс. руб. к зарплате в школе;
+ до 300 тыс. руб. "подъемных" при переезде (зависит от условий релокации);
+ до 30 тыс. руб. компенсации расходов на аренду жилья;
+ создание комфортных условий работы и методологическая поддержка;
+ сопрово
загрузка
Показать ещёЛевая колонка