КАК НЕ РАБОТАТЬ ЗА СПАСИБО?
По данным Росстата, задолженность по заработной плате в России в октябре увеличилась на 3,3% и по состоянию на 1 марта составила 2 трлн 638,5 млн рублей.
Зарплата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца. Дата выплат должна быть не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который начислена зарплата.
При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днём заплатить должны накануне этого дня (статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации).— За задержку зарплаты работодатель несёт ответственность.
Причём, согласно ТК РФ, сотрудник при задержке зарплаты на срок более 15 дней имеет право приостановить работу до выплаты причитающейся суммы.
Трудовой кодекс устанавливает материальную ответственность работодателя за невыплату зарплаты.
Также возможно привлечение работодателя к административной и уголовной ответственности (ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ и ст. 145.1 УК РФ). При возникновении такой ситуации работник может попытаться решить этот вопрос с работодателем, в том числе направить претензию.
Также есть вариант обратиться в комиссию по трудовым спорам и с исковым заявлением в суд.
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
БЕСПЛАТНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ✔️
📞 Тел: +7(495)-220-50-21 (РФ)
📞 Тел: +7(963)-003-03-77 (Мск)
📞 Тел: +7(963)-003-03-22 (Спб)
✅ WhatsApp, Viber, Telegram
🔷 Сайт: https://MyZashchita.Ru 🔶 Адрес: г. Москва, Стремянный пер, д.38
🔶 Адрес: г. Санкт-Петербург, 8-я линия В.О., 25А
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
Право, как искусство! Сделаем всё и немного больше…
Единый правовой центр «Моя Защита» MyZashchita.Ru #юрист #адвокат #моязащита #юридическиеуслуги #право #суд #юридическаяпомощь #закон #юридическаяконсультация #юриствмоскве
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Комментарии 6