По приглашению нашего партнера МРЦ Санкт-Петербурга мы приняли участие в бережливой лего-игре. Событие состоялось в Точке кипения завода "Взлёт", разрабатывающем и производящем приборы учета расхода жидкостей, газа и тепловой энергии.
Игра проводилась в три раунда. Цель - собрать командой как можно больше изделий - домов из деталей лего.
Командные роли: мастер ОТК, начальник производства, логист и три оператора-сборщика. Производительность команды полностью зависит как от подготовки материальной базы, так и от эффективности каждой роли.
Рассказывает наш представитель на игре, бизнес-тренер Владислав Злобин:
"Анализ первого раунда игры выявил в нашей команде четыре ключевых проблемы:
- слишком длительный сбор логистом необходимых материалов для строительства
- неравномерную загрузку операторов-сборщиков
- мастер ОТК изучил свою инструкцию не на 100%, поэтому мы - не успели сдать готовый дом своевременно, хотя он был готов.
В итоге в первом раунде мы выполнили половину задания - собрать слово ВЗЛЕТ - и, увы, не сдали ни одного дома.
Во втором и третьем раунде мы учитывали эти проблемы и постоянно совершенствовали процесс: ввели роль помощника логиста, на складе подготовили в нужном порядке детали, заранее просчитали всю спецификацию, "приобрели" более вместительную тару для логиста.
Как итог - во втором раунде 4 сданных дома, а в третьем - пять! Напомню, что в первом раунде у нас не было ни одного дома :) Вот так растет производительность, если хорошо обо всем подумать и анализировать процессы.
Я, как участник, очень доволен игрой и её результатами! Понравилась моя команда: все работали дружно, подхватывали процесс, не спорили, выслушивали мнение каждого. Также понравилась сама Точка кипения и организация игры".
Благодарим Санкт-Петербургский межрегиональный ресурсный центр за приглашение и прекрасную организацию события!
#соединяялучшее #мктренинг #времяобучаться #тренинги #МК #тренинговое_агентство #тренинговое_агентство_МК
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев