Предыдущая публикация
Рекорды СССР
31 августа 1935 года Алексей Стаханов, нарубил 102 тонны угля, тем самым, поставив мировой рекорд и в 14 раз превысив среднюю норму добычи за смену в СССР.Алексей Стаханов в забое
Когда 4 сентября 1935 года забойщик другой шахты Мирон Дюканов добыл 115 тонн угля, Стаханов через 3 дня пошёл на новый сенсационный рекорд — он поднял планку добычи угля до 227 тонн за смену.
Освещение рекордов Стаханова в советской печати вдохновило на трудовые подвиги рабочих из разных отраслей промышленности по всему СССР и положило начало «Стахановскому движению». Благодаря самоотверженному труду советских людей, объём угледобычи в стране за вторую пятилетку увеличился в 3,6 раза. Это дало ощутимый импульс развитию промышленности.
Освещение рекордов Стаханова в советской печати вдохновило на трудовые подвиги рабочих из разных отраслей промышленности по всему СССР и положило начало «Стахановскому движению». Благодаря самоотверженному труду советских людей, объём угледобычи в стране за вторую пятилетку увеличился в 3,6 раза. Это дало ощутимый импульс развитию промышленности.
Алексей Стаханов родился 3 января 1906 года в деревне Луговая Ливенского уезда Орловской губернии.
С 8 лет начал работать: был пастухом и батраком.
С 21 года работал на шахте «Центральная-Ирмино» в посёлке Ирминский рудник Луганской области тормозным, коногоном, отбойщиком. По воспоминаниям самого Стаханова, он планировал, скопив денег на коня, вернуться в деревню, но знакомство с рабочим классом изменило его психологию. С 1933 года начал работать забойщиком.
С 8 лет начал работать: был пастухом и батраком.
С 21 года работал на шахте «Центральная-Ирмино» в посёлке Ирминский рудник Луганской области тормозным, коногоном, отбойщиком. По воспоминаниям самого Стаханова, он планировал, скопив денег на коня, вернуться в деревню, но знакомство с рабочим классом изменило его психологию. С 1933 года начал работать забойщиком.
Алексей Григорьевич Стаханов
По ряду причин во втором квартале 1935 года шахта снизила свою производительность, в результате чего план первого полугодия не был выполнен в полном объёме. В этой ситуации руководство предприятия обратилось к шахтёрам с просьбой предложить варианты увеличения производительности.
Откликнувшись на призыв, Стаханов предложил кардинально изменить организацию труда в забое. Ранее в забое одновременно работали несколько человек, которые вырубали при помощи отбойных молотков уголь, а затем, чтобы избежать обвала, укрепляли брёвнами свод шахты. По предложению Стаханова забойщика необходимо было освободить от крепёжных работ, чтобы он сосредоточился на рубке угля. «Если разделить труд, то можно за смену не 9, а 70—80 тонн угля нарубить» — заметил Стаханов.
Организатором рекордной смены стал, парторг шахты Константин Петров. Он же и подобрал исполнителя, выбрав его из нескольких кандидатов, руководствуясь их опытом работы и физическими данными. Одним из кандидатов на рекордную смену был М. Д. Дюканов, который через несколько дней, при содействии того же Петрова, довёл рекорд до 114 тонн, как и Стаханов, был награждён орденом Ленина и Трудового Красного Знамени.
30 августа 1935 года в 10 часов вечера в шахту спустились Стаханов, крепильщики Гаврила Щиголев и Тихон Борисенко, начальник участка Николай Машуров, парторг Константин Петров и редактор многотиражки Михайлов. Включили время отсчёта начала работы.
Стаханов уверенно работал, мастерски рубя угольные пласты. Крепившие за ним Щиголев и Борисенко намного отставали. Несмотря на то, что Стаханову нужно было прорубить 8 уступов, перерезав в каждом куток, что занимало много времени, за 5 часов 45 минут работа была выполнена.
В итоге в ночь с 30 на 31 августа 1935 года за смену (5 часов 45 минут) вместе с двумя крепильщиками Стаханов добыл 102 тонны угля при норме на одного забойщика в 7 тонн, в 14 раз превысив эту норму и установив рекорд. Этот рекорд доказал эффективность предложенного Стахановым метода и способствовал изменению технологии труда шахтёров.
Откликнувшись на призыв, Стаханов предложил кардинально изменить организацию труда в забое. Ранее в забое одновременно работали несколько человек, которые вырубали при помощи отбойных молотков уголь, а затем, чтобы избежать обвала, укрепляли брёвнами свод шахты. По предложению Стаханова забойщика необходимо было освободить от крепёжных работ, чтобы он сосредоточился на рубке угля. «Если разделить труд, то можно за смену не 9, а 70—80 тонн угля нарубить» — заметил Стаханов.
Организатором рекордной смены стал, парторг шахты Константин Петров. Он же и подобрал исполнителя, выбрав его из нескольких кандидатов, руководствуясь их опытом работы и физическими данными. Одним из кандидатов на рекордную смену был М. Д. Дюканов, который через несколько дней, при содействии того же Петрова, довёл рекорд до 114 тонн, как и Стаханов, был награждён орденом Ленина и Трудового Красного Знамени.
30 августа 1935 года в 10 часов вечера в шахту спустились Стаханов, крепильщики Гаврила Щиголев и Тихон Борисенко, начальник участка Николай Машуров, парторг Константин Петров и редактор многотиражки Михайлов. Включили время отсчёта начала работы.
Стаханов уверенно работал, мастерски рубя угольные пласты. Крепившие за ним Щиголев и Борисенко намного отставали. Несмотря на то, что Стаханову нужно было прорубить 8 уступов, перерезав в каждом куток, что занимало много времени, за 5 часов 45 минут работа была выполнена.
В итоге в ночь с 30 на 31 августа 1935 года за смену (5 часов 45 минут) вместе с двумя крепильщиками Стаханов добыл 102 тонны угля при норме на одного забойщика в 7 тонн, в 14 раз превысив эту норму и установив рекорд. Этот рекорд доказал эффективность предложенного Стахановым метода и способствовал изменению технологии труда шахтёров.
Обложка журнала TIME за декабрь 1935 год
После рекорда Стаханов был принят в Коммунистическую партию и награждён орденом Ленина, направлен на учёбу в Промакадемию.
В 1937 году избран депутатом Верховного Совета СССР. В 1941—1942 годах — начальник шахты № 31 в Караганде.
В 1943—1957 годах работал начальником сектора социалистического соревнования в Народном комиссариате угольной промышленности СССР в Москве.
Жил в известном Доме на набережной.
Указом Президиума Верховного Совета СССР от 23 сентября 1970 года за большие достижения в развитии массового социалистического соревнования, за достижение высокой производительности труда и многолетнюю деятельность по внедрению передовых методов работы в угольной промышленности помощнику главного инженера шахтоуправления № 2—43 комбината «Торезантрацит» Алексею Григорьевичу Стаханову присвоено звание Героя Социалистического Труда с вручением ордена Ленина и золотой звезды «Серп и Молот».
В 1974 году вышел на пенсию. Умер 5 ноября 1977 года на 71-м году жизни.
Стахановское движение охватило всю страну, включая даже места лишения свободы. По итогам 1935 года «было награждено 259 заключённых деньгами, костюмами и часами, грамотами».
Стахановское движение серьёзно материально поощрялось премиями и пропагандировалось Всесоюзной Коммунистической партией как новый этап социалистического соревнования и форма повышения производительности труда.
Высокая производительность труда стахановцев объяснялась применением особых «стахановских» методов. В целом они сводились к внесению в производственный процесс полезных корректировок, а также к повышению трудовой дисциплины: сокращению перекуров, заблаговременной подготовке рабочего места и т. д. Немалую роль при этом играло углубление в разделении труда, освобождавшее квалифицированных рабочих от подсобных функций.
Это явление нередко приводило к т. н. «припискам», когда выдающийся результат (или даже рекорд), являвшийся следствием труда целой бригады, в итоге приписывался только одному передовику. Однако рост производительности труда обеспечивался и реальными достижениями в его научной организации.
Стахановское движение способствовало росту материального благосостояния самих рабочих. Так, например, в Караганде стахановское движение оказало серьёзнейшее влияние и на уровень заработной платы.
Власти и руководство предприятий использовали не только денежные методы стимулирования стахановцев. Им могли предоставляться квартиры вне очереди (нередко «с меблировкой», то есть уже обставленные мебелью), дефицитные в то время товары, бесплатные билеты на культурные мероприятия, путёвки на курорты и т. д.. Использовались также методы нематериального стимулирования, такие как представление к почётным наградам (грамоты, значки), избрание на различные выборные должности, личные встречи с руководителями ВКП(б) и советского государства.
Вместе с тем некоторые рабочие относились к стахановскому движению с опаской из-за того, что в результате действия стахановцев рабочим-нестахановцам могли увеличить норму выработки, что при её невыполнении привело бы к снижению заработка. Однако во многих случаях эти опасения удавалось преодолеть, распространяя новые методы работы и вовлекая сомневающихся в социалистическое соревнование.
Стахановское движение серьёзно материально поощрялось премиями и пропагандировалось Всесоюзной Коммунистической партией как новый этап социалистического соревнования и форма повышения производительности труда.
Высокая производительность труда стахановцев объяснялась применением особых «стахановских» методов. В целом они сводились к внесению в производственный процесс полезных корректировок, а также к повышению трудовой дисциплины: сокращению перекуров, заблаговременной подготовке рабочего места и т. д. Немалую роль при этом играло углубление в разделении труда, освобождавшее квалифицированных рабочих от подсобных функций.
Это явление нередко приводило к т. н. «припискам», когда выдающийся результат (или даже рекорд), являвшийся следствием труда целой бригады, в итоге приписывался только одному передовику. Однако рост производительности труда обеспечивался и реальными достижениями в его научной организации.
Стахановское движение способствовало росту материального благосостояния самих рабочих. Так, например, в Караганде стахановское движение оказало серьёзнейшее влияние и на уровень заработной платы.
Власти и руководство предприятий использовали не только денежные методы стимулирования стахановцев. Им могли предоставляться квартиры вне очереди (нередко «с меблировкой», то есть уже обставленные мебелью), дефицитные в то время товары, бесплатные билеты на культурные мероприятия, путёвки на курорты и т. д.. Использовались также методы нематериального стимулирования, такие как представление к почётным наградам (грамоты, значки), избрание на различные выборные должности, личные встречи с руководителями ВКП(б) и советского государства.
Вместе с тем некоторые рабочие относились к стахановскому движению с опаской из-за того, что в результате действия стахановцев рабочим-нестахановцам могли увеличить норму выработки, что при её невыполнении привело бы к снижению заработка. Однако во многих случаях эти опасения удавалось преодолеть, распространяя новые методы работы и вовлекая сомневающихся в социалистическое соревнование.
Согласно исследованиям, советские стахановцы второй половины 1930-х годов по ряду параметров олицетворяли собой единый социокультурный тип. Присущими ему чертами были: сопричастность «общему делу», настойчивость в достижении поставленных целей, смелость, состязательность, тяга к знаниям, стремление к повышению профессионального уровня, ответственность за себя и коллектив.
Из отрицательных черт выделялась повышенная амбициозность и вытекающее из неё стремление к постоянному вниманию к себе, а также к получению разного рода материальных и нематериальных преференций.
Из отрицательных черт выделялась повышенная амбициозность и вытекающее из неё стремление к постоянному вниманию к себе, а также к получению разного рода материальных и нематериальных преференций.
Сергей Кара-Мурза в своей книге Советская цивилизация (гл.10, 2001) трактовал стахановское движение как подвижничество, при котором его участники начинали «чувствовать материал».
Современные авторы отмечают, что деятельность стахановцев и рационализаторов реализуется в социальной среде, и такую среду необходимо организовывать, в чём и преуспело советское государство.
В современной трактовке, рационализаторы и изобретатели как социально активный элемент общества, его движущее меньшинство создают импульсы экономики и отличаются следующими признаками:
Современные авторы отмечают, что деятельность стахановцев и рационализаторов реализуется в социальной среде, и такую среду необходимо организовывать, в чём и преуспело советское государство.
В современной трактовке, рационализаторы и изобретатели как социально активный элемент общества, его движущее меньшинство создают импульсы экономики и отличаются следующими признаками:
- желание влиять на содержание и результаты труда;
- ориентация на реальные, а не мифические достижения;
- ответственность за последствия своих действий;
- использование любых возможностей для реализации своего личностного потенциала;
- открытость нововведениям.
Органы НКВД с первых дней стахановского движения начали фиксировать предубеждение значительной части рабочих, инженерно-технической интеллигенции к нему и даже факты прямого саботажа.
Такие факты, в частности, отражены в папке Отраслевого государственного архива Службы безопасности Украины «Переписка о вредительстве на заводах, шахтах, выступления против стахановского движения, о положении рабочих на заводах». Аналогичные настроения наблюдались и среди крестьян.
На съезде стахановцев И.В. Сталин обозначил позицию руководства страны по отношению к стахановскому движению и его противникам:
«Задача состоит в том, чтобы помочь стахановцам развивать дальше стахановское движение и распространять его вширь и вглубь на все области и районы СССР. … И с другой стороны — обуздать все эти элементы из хозяйственных и инженерно-технических работников, которые упорно цепляются за старое, не хотят двигаться вперёд и систематически тормозят развёртывание стахановского движения. Придётся в первую очередь убеждать, терпеливо и по-товарищески убеждать эти консервативные элементы промышленности в прогрессивности стахановского движения и в необходимости перестроиться на стахановский лад. А если убеждения не помогут, придётся принять более решительные меры».
Саботаж стахановского движения на предприятиях вплоть до прямых угроз, избиений и убийств стахановцев заставили органы правопорядка
«бросить все силы на то, чтобы сломить сопротивление классово-враждебных элементов, ударить по саботажникам и контрреволюционным вредителям и обеспечить развёртывание стахановского движения»
Местным органам НКВД было поручено организовать особое агентурное наблюдение стахановских бригад для выявления саботажников, активных агитаторов, лиц, открыто угрожавших стахановцам за их работу.Значок «Шахта им XXII съезда КПСС — родина стахановского движения».
Памятник 50-летию стахановского движения у ДК «40-летия Октября» на Рязанском проспекте в Москве
В честь стахановского движения названы улицы в 25 городах России, 9 на Украине, одна в Казахстане.
Если публикация понравилась:
- поставьте класс
чтобы поддержать публикацию и группу - подпишитесь на группу Лента Времени, чтобы не пропустить новые публикации
Следующая публикация
Комментарии 16