Если предприятие ликвидируется, увольняют всех работников, в том числе беременных женщин и тех, кто находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Организация считается ликвидированной только после внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ. До этого момента страхователь должен передавать в СФР сведения и документы для назначения пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, уточняет фонд.
До момента прекращения деятельности пособие по беременности и родам и ежемесячное пособие назначает и платит СФР за счет средств обязательного социального страхования по ВНиМ.
📝 После ликвидации работница сможет самостоятельно обратиться за получением пособий в отделение СФР, где был зарегистрирован работодатель. Об этом организация ее заранее уведомляет, добавил Соцфонд.
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев