Три проблемы управления персоналом, которые решаются внедрением системы управления карьерой в организации

Работающая и эффективная система управления карьерой в организации создает внутреннюю мотивацию идущую от собственного "Я" сотрудника и только она, в отличии от других, внешних форм мотивации, способна соединить цели человека и организации
http://www.acprussia.ru/ru/career-management #новости