Пост про порядочность >>>

🔻
Посмотрел несколько видео на youtube об известных блоггерах. Как оказалось, почти ни у кого нет работающих бизнесов и реальных результатов, особенно у тех, кто пропагандирует и обучает предпринимательству.
🔻
Та же ситуация и с конкурентами. На сайтах написано о десятилетиях опыта, миллионах и тысячах установленных систем. А по факту, молодые компании без опыта и с большим риском для будущих Клиентов и сотрудников.
🔻
Давно понял, что нельзя рассчитывать на долгосрочную работу с непорядочными людьми и компаниями. Обман начинается с малого: с завышенных оборотов компании, количества Клиентов и пустых обещаний, которые никто не собирается выполнять.
🔻
При подборе сотрудников в ЦРУ в США действует правило, если кандидат не порядочен в мелочах, то будет не порядочен и в большем. Ему отказывают.
🔻
Используем это правило в работе с партнерами и при подборе людей в нашу команду. Порядочность и честность главное. Верю, что порядочный человек всегда выиграет на дистанции.
🔻
Предприниматели будьте порядочными! Не нужно рассказывать о миллионах Клиентов и оборотах компании. Сделайте один проект на 110%. Попросите отзыв, покажите следующему Клиенту. Честность выгоднее.
🔻
Сотрудники будьте порядочными! Не стоит пускать пыль в глаза работодателю рассказывая о сказочных результатах. Вы окажете себе медвежью услугу, обман скрыть не получится.
🔻
Как вы относитесь к тем, кто значительно завышает опыт и заслуги? Что думаете о блоггерах предпринимателях?
#айпирешения #максимголубев #продуктномер1 #ответственность #порядочность #развитие #командамечты #лидервнайме #видеонаблюдение #установкавидеонаблюдения #видеонаблюдениемосква