Педагог
added today at 10:15
Педагог
added today at 07:13
Педагог
added today at 04:10
Педагог
Promo
added yesterday at 22:24
Решила к новому году побаловать себя, заказала настоящую итальянскую сумочку👜. Магазин давал хорошую скидку 👉 http://onepageorder.xyz/rd/wrXLLr Когда посылка приехала, восторга не было предела, заказ превзошло все мои ожидания. Обалденная сумка, очень хорошего качества, как с картинки💖. Все швы аккуратные, упакована тоже хорошо, все очень аккуратно, пришла без малейших повреждения и очень быстро за 10 дней😜. За такие деньги это находка. Еще для меня немаловажно то, что сумочка нетяжелая по в
Педагог
added yesterday at 21:34
Педагог
added yesterday at 18:28
Педагог
added yesterday at 16:00
Детские поделки ко Дню Победы - открытка-флажок «Флажок с голубем» 🕊🌸
Педагог
added yesterday at 12:24
Педагог
added yesterday at 10:14
Педагог
added yesterday at 07:10
Show more
4 May 2019
438 072 participants in the group
Join
Как майскими указами уничтожают учительство в России и почему учителям нельзя давать возможность много зарабатывать
На одну ставку есть нечего, а на две - некогда. Я в 2011 году ушел из школы. Предложили место руководителя местного предприятия по благоустройству города, и я согласился. Не скрою, что одной из главных причин ухода была низкая зарплата. Я работал в школе на 2,5 ставки, вечером вел спортивные секции и за все получал около 12 000 рублей. Вернулся через несколько лет. За это время были приняты знаменитые майские указы, много было информационного шума и, казалось, что ситуация с низкими зарплатами больше никогда не повторится. В жизни каждого человека учитель занимает особое место. Многие из нас всю жизнь испытывают чувство глубокой благодарности к своим учителям. За знания, за доброту, за уроки нравственности. Сегодня в обществе сложилась не совсем здоровая обстановка в отношении учителей. Помню, что когда я учился в первом классе один из моих одноклассников, отреагировал на замечание нашей Варвары Ивановны такой фразой: "А вам за это зарплату платят". Меня эта фраза пронзила, как молния. А я думал, что она вторая мама. А она за работу с нами получает деньги. Я тогда слабо представлял, что такое эта самая зарплата. Была очень сильная тяга к знаниям и большая вера в учителя. Сейчас все по-другому. Итак, что же изменили майские указы в жизни простого российского учителя. Все достаточно просто и банально. Президент России дал установку и это было прописано на бумаге, что учитель за свою работу должен получать заработную плату равную средней в том регионе, где он живет и трудится. Внешне выглядит логично и разумно. В. В. Путин неоднократно говорил, что "средняя зарплата" должна платиться учителю за ставку. А дальше все пошло по русской пословице: "Жалует царь, да не жалует псарь". На момент выхода майских указов (2012 год) зарплата учителей была значительно меньше этой самой "средней" по региону. И тогда придуманы были так называемые "стимулирующие". Это что-то вроде премии. Выплачивают их за отдельные заслуги учителя, с его непосредственными должностными обязанностями, как правило, не связанными. Мероприятия, олимпиады, экскурсии и т.д. В одной школе директор мне предлагала: "Купите градусник в класс, а потом мы вам вернем из стимулирующих". Для нее это было в порядке вещей. Я же тратил свои деньги, значит нужно вернуть. А то, что возвращалось это из моих же премиальных, это было ей невдомек. Стимулирующими зарплата доводилась до заветной средней. Такая теория. И, на фоне того, что школа испытывала нехватку учителей, началось разрушительное действие майских указов. Я однажды смотрел распределение учительской нагрузки в школе за 1985 год. Случайно на глаза попался протокол собрания педагогов. Так вот, больше всего часов было у учителя русского языка и литературы (мужчина). Он вел целых 24 часа. Все остальные - от 18 до 22. А теперь этого джина в виде немыслимой для советского учителя нагрузки в 2 и выше ставки выпустили из бутылки. И понеслось. А тут еще стимулирующий фонд. Логично, что чем меньше учителей в школе, тем больший кусочек этого пирога получит каждый. У учителя появилась реальная возможность заработать до 30 000 рублей, если он возьмет на себя: · 30 часов уроков в неделю и более; · внеурочную деятельность или факультативы; · классное руководство; · заведование кабинетом; · проверку тетрадей. И так далее, в зависимости от специфики преподаваемого предмета. И учителя (а это в своей большинстве у нас женщины) "клюнули" на денежную приманку. Стало нормой вести по 6-7 уроков в день. Я сам делал это в сельской школе, где вел историю, как мы говорим "От Адама и до Потсдама". Нужны были деньги на свадьбу дочери. А другому на ипотеку, на оплату кредита, на учебу детей. Остановиться не возможно. Учителя горько шутят, что если будешь работать на одну ставку, то тебе нечего будет есть, а на две - некогда. И, заметьте, никто из чиновников не возмущается, что у учителей большая нагрузка. Им это выгодно. Тогда достигается эта самая заветная "средняя по региону". Какой ценой, не важно. Такая колоссальная нагрузка на учителя привела к двум самым большим, на мой взгляд, проблемам: · учитель физически не может полноценно готовиться к урокам; · учитель очень быстро сгорает эмоционально. Все. Прощай, учитель. Так можно охарактеризовать наше время. Забыли, что учителям, в принципе, нельзя давать возможность зарабатывать. Они не за станком стоят. Государство должно все усилия направлять на поддержания учительского статуса. И это не только заработная плата. Это еще и отношение общества к учителю. Иногда мелькают в СМИ здравые предложения. Например, платить учителю за одну ставку 2 минимальных зарплаты (это 22560). А дальше нужно в обязательном порядке ограничить количество часов. Но караван идет. Ущерб такой политики государства очевиден. Вместо учителя общество получает некоего урокодателя - уставшего, эмоционально выгоревшего и злого. Источник: Яндекс Дзен — канал "Вояж"
Алла Павлова (Шимина)
4 May 2019
Истина!!!!! Уже утром и учитель, и воспитатель идут на работу усталые! Задолбали все эти конкурсы, вечные подготовки, такое чувство, что человек со стажем 22 года, идёт не подготовленный к экзамену!
Костя иТаня Бубновы
4 May 2019
Это точно нет сил!
  • 9
Ирина Зарубина
4 May 2019
Всё верно. Добавить нечего. Замечу, что имея высшее образование, большой стаж работы, опыт, желание давать детям знания и т.д. получать зарплату со всеми стимулирующими в 22 тыс. СТЫДНО!!!!! Чем мотивировать поколение детей, видя лицемерное, лукавое, неуважительное отношение к моему труду.   Слушаю поток информации об уголовно наказуемых чиновниках и других личностях, которые заворовались и успокаиваю себя, что только воровством в нашей стране можно зарабатывать. 22 тысячи свои, ненаворованные.... За год втянулась работать на 2 ставки,  но здоровье.....уже хроническая усталость.... Соответствую отчетности по региону по средней зарплате и майским указам. 😊 Всем здоровья! Скоро лето! 🌅
Irina Lidjieva
4 May 2019
Все верно!!!
  • 3
Татьяна Усольцева
4 May 2019
Сказано сильно...  " А ВОЗ И НЫНЕ ТАМ... Что дальше - то ??? Кто сдвинет с мёртвой точки ???
  • 7
Ольга Дылье
4 May 2019
Как точно сказано!!!!
  • 2
Светлана Варшавская (Бегинина)
4 May 2019
  • 4
Жанна Ковалёва (Серикова)
4 May 2019
Да ещё заболеваешь не только эмоционально, но и физически!
Светлана Варшавская (Бегинина)
4 May 2019
Эту систему ничем не сдвинешь уже, чем дальше, тем хуже.
Ирина Коренова - Аклеева
4 May 2019
Это еще что, я например, чтобы летом не накопить долгов по квартплате - в лагере работаю 2-3 сезона. А куда денешься? Мужа похоронила, Уже год за похороны расплачиваюсь. А ведь для работы все приходится покупать за свой счет: и метод литературу, и бумагу, и возможность работать с информационными платформами.
Наталья Пеньковских(Устюгова)
4 May 2019
Как же это все грустно! Хочется работать хорошо, но не дают.
Наталья Катюхина ( Малая )
4 May 2019
Очень верно сказано, все так и будет, если учителя будут мрлчать,с нашего молчаливого согласия все так и происходит
Марина Ефимова(Чуднова)
4 May 2019
О, а аттестация! Мы должны ещё заслужить это право, чуть ли не кандидатский максимум предоставить, чтобы учить, а получать ...
Ольга Демина ( Артюхова )
4 May 2019
На 100% прав...а ещё эти стимулирующие порождают коррупцию...ведь директор распределяет..кому и за что их дать ...и справедливость редко где есть...обидно за учителей...хорошие уходят...остаются пенсионеры..так как на учительскую пенсию то же сильно не пошикуешь..да те..которым больше идти не куда..печалька..бедные детки...кого воспитаем...кто учить будет?...все на домашнее обучение пойдём...😛
Татьяна Усольцева
4 May 2019
Татьяна Усольцева replied to Светлана
Очень жаль... уходят лучшие : стажисты, перспективная молодежь тоже не задерживается...
Log in or sign up to add a comment