👉 Трудовые права граждан и их реализация в современных условиях - важнейшая составляющая качества жизни наших граждан. От качественного состояния отношений в сфере труда зависит и жизнь конкретного человека, и "жизнь" экономики страны.
👉 Ко мне поступают обращения о нарушении работодателями трудовых прав работников. Хотя такие обращения к числу многочисленных в структуре обращений отнести нельзя, некоторые из них очень яркие и, к сожалению, не всегда положительно решаемы иногда из-за беспечности самих работников, а иногда из-за неполноты работы компетентных органов.
✅ Однако сегодня о другом примере.
👉 В апреле этого года получила жалобу гр. Б. на неправомерное привлечение его к дисциплинарной ответственности работодателем - руководителем МБУ «Садово-Парковое». Кроме того, гражданин указал на нарушения правил охраны труда в учреждении.
👉 Проверка доводов гражданина требовала подключения надзорных органов - прокуратуры и Государственной инспекции труда. В ходе проведенных ими проверок факты нарушений работодателем трудового законодательства подтвердились.
👌 В итоге имеем следующий результат:
📍 дисциплинарное взыскание, примененное к работнику, подлежит отмене;
📍 учреждением приняты меры по обеспечению безопасных условий труда работников и соблюдению требований охраны труда в учреждении.
🙏 Уважаемые читатели, проявляйте большую заботу о себе! Заключайте официальные трудовые договоры, не соглашайтесь на зарплату "в конверте", знакомьтесь с условиями договора и труда.
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев