Профсоюз образования Седельниковского МР

ПРОФСОЮЗ ЗАЩИЩАЕТ ПРАВА ПЕДАГОГОВ В КОНСТИТУЦИОННОМ СУДЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Конституционный суд Российской Федерации рассмотрит жалобу педагогического работника из Архангельской области Елены Харюшевой. Оплата её труда осуществлялась исходя из ставки, установленной в размере менее минимального размера оплаты труда (МРОТ). При этом для достижения минимального уровня оплаты труда недобросовестный работодатель включал в заработную плату выплаты за дополнительную работу (классное руководство, проверку письменных работ, заведование учебным кабинетом и внеурочные занятия).
Педагог решила оспорить нормы законодательства, позволяющие работодателю включать указанные выплаты в состав заработной пл

Размещаем ответы на дополнительные вопросы по новому Порядку аттестации педагогических работников от Министерства просвещения РФ и Общероссийского Профсоюза образования
Материалы подготовлены в целях повышения эффективности применения нового Порядка аттестации, на основе дополнительных вопросов возникших в ходе практики его применения, а также вопросов поступивших от органов власти и профсоюзных организаций
Обращаем внимание на вопрос № 9, где ещё раз отмечается, что срок действия квалификационных категорий полученных с 1 сентября 2023 года не установлен, при этом срок действия нового Порядка (в связи с особенностями принятия подзаконных НПА), никак не связан с отсутствием срока действи

МОЖЕТ ЛИ ПЕДАГОГ ЗАМЕНИТЬ ЧАСТЬ СВОЕГО ОТПУСКА ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИЕЙ?
Приближается сезон летних отпусков, поэтому в профсоюз всё чаще приходят вопросы, связанные с заслуженным отдыхом после окончания учебного года. Наши коллеги из Санкт-Петербурга предлагают вместе разобраться в этом.
Трудовой кодекс РФ устанавливает удлинённый отдых для всех категорий педагогических работников. Количество дней отдыха будет исходить из занимаемой должности. Данное право закреплено статьёй 334 ТК РФ.
Точная длительность отпусков для разных категорий педагогических работников установлена в Постановлении Правительства России от 14.05.2015 № 466 (Документ утрачивает силу с 1 сентября 2024 года в связи с и

По поручению губернатора Омской области Виталия Хоценко седьмого мая состоялась встреча председателя Омской областной организации Общероссийского Профсоюза образования Евгения Дрейлинга с заместителем председателя Правительства Омской области, министром образования Омской области Иваном Кроттом.
На встрече председатель Омской областной организации Общероссийского Профсоюза образования Евгений Дрейлинг и заместитель председателя правительства Омской области, министр образования Омской области Иван Кротт пришли к соглашению в вопросе о том, что озабоченность педагогов ситуацией в системе образования Омской области объективная и договорились о совместных действиях по внесению предложений в ч

22 апреля — 22 мая 2024 года Общероссийский Профсоюз образования совместно с Лабораторией проблем непрерывного развития педагогических кадров Центра развития педагогического образования Российской академии образования проводит всероссийское исследование по теме: «Анализ характеристик, качества и условий неформального образования педагогических кадров в субъектах Российской Федерации».
Субъектами исследования являются педагогические работники образовательных организаций, вовлеченные в образовательные мероприятия неформального образования, в том числе в деятельности профессиональных сообществ (объединений).
Персональные данные участников исследования не запрашиваются.
Анкета для педагогич

Вспомним всех поименно
Мы храним память о тех, кто встал на защиту Родины в годы Великой Отечественной войны. Это наши бабушки и дедушки, прабабушки и прадедушки – те, кто ценой собственной жизни шёл к Победе.
В преддверии Дня Победы министерство просвещения России запускает акцию #ВспомнимБлизких. Расскажите о героях вашей семьи на своих страницах в соцсетях, приложите фотографию и поставьте хештег акции.
По итогам акции все фотографии и истории будут собраны в видеоролик. Присоединяйтесь!

Президент РФ подписал закон от 22 апреля 2024 года №91-ФЗ "О внесении изменений в статью 152 ТК РФ".
Внесение поправок обусловлено принятием постановления Конституционного Суда РФ от 27.06.2023 N 35-П, которым часть первая статьи 152 ТК РФ была признана не соответствующей Конституции РФ, поскольку допускает оплату сверхурочной работы исходя лишь из одной составляющей части зарплаты работника - из тарифной ставки или оклада (должностного оклада) без начисления компенсационных и стимулирующих выплат.
Сохранится требование о повышенной оплате сверхурочных работ: за первые 2 часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере.
А также в част