Инспекция труда Московской области

Неприменение средств индивидуальной защиты стоило жизни работнику ООО «Развитие»

Завершено расследование несчастного случая освещавшегося информационным агентством ТАСС, сетевым изданием «Комсомольская правда» и рядом других новостных изданий.
В декабре в Красногорске при самопроизвольном обрушении несущих конструкций погиб сварщик подрядной организации, занимающейся демонтажем горнолыжного комплекса «Снежком».
Установлено, что работник был допущен к выполнению работ на высоте
в отсутствии средств индивидуальной защиты, предусмотренных
организационно-технологическими документами, а также без прохождения
в установленном порядке обучения и целевых инструктажей по охране труда.
Помимо э

Отсутствие обучения по охране труда стало причиной несчастного случая

Несчастный случай произошел в Люберецком районе на территории складского комплекса ООО «ОКН С». Водитель вилочного погрузчика получил тяжелые травмы при столкновении с препятствием.
Установлено, что пострадавший был допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки
знаний требований охраны труда. Ответственными должностными лицами не был обеспечен контроль за ходом выполнения работ.
Комиссия по расследованию пришла к заключению, что основными причинами произошедшего стали недостатки в организации и проведении подготовки работника по охране труда и одновременно невни

Развеем мифы и расскажем правду

о трудовых гарантиях, предусмотренных ТК РФ работникам, воспитывающих детей с инвалидностью.
МИФ
Если один из родителей, воспитывающих ребенка с инвалидностью, не работает, то второй родитель не может взять на работе 4 дополнительных дня в месяц по уходу за ребенком с инвалидностью.
ПРАВДА
Даже если, например, мама не работает и находится дома с ребенком-инвалидом, отец ребенка может воспользоваться правом на 4 дополнительных дня в месяц по уходу за ребенком с инвалидностью.
МИФ
При трудоустройстве работник должен сообщить, что воспитывает ребенка с инвалидностью и предоставить документы.
ПРАВДА
При приеме на работу вы не обязаны уведомлять работода

Больничные после увольнения

Если бывший сотрудник заболел в течение 30 дней после увольнения, но еще не устроился на новую работу — он может получить пособие по временной нетрудоспособности. Причина увольнения значения не имеет.
Основание: п. 2 ст. 5 Федерального закона № 255-ФЗ
Когда выплачиваются больничные после увольнения
При заболевании или травме бывшего сотрудника. Если после увольнения заболел ребенок или другой член семьи — пособие после увольнения не выплачивается.
Кто оплачивает больничный
Первые три дня — работодатель, остальные — СФР.
Размер пособия после увольнения
60% от среднего заработка независимо от стажа.
Как получить пособие
Процедура такая же, ка

Испытательный срок

Обсудим распространённые ошибочные представления в области трудового права как со стороны сотрудников, так и работодателей
МИФ:
Всем работникам при приеме на работу обязательно устанавливается испытательный срок
ПРАВДА:
При заключении трудового договора условие об испытательном сроке может быть предусмотрено по соглашению сторон, но некоторым категориям работников испытательный срок не устанавливается даже по соглашению
МИФ:
На испытательном сроке заработная плата меньше
ПРАВДА:
На период испытательного срока работодатель не вправе снижать уровень оплаты труда новому работнику
МИФ:
Период испытательного срока не может быть уменьшен
ПРАВДА:
Период испытательного

Неудовлетворительная организация производства работ стала причиной группового несчастного случая

В Солнечногорском районе в ходе погрузочных работ произошел несчастный случай. Пострадали двое работников, в том числе многодетный отец, имеющий на иждивении пятерых несовершеннолетних детей.
Установлено, что работы велись с одновременным использованием двух вилочных погрузчиков. В результате асинхронности поднятия произошла потеря устойчивости перемещаемого оборудования и его опрокидывание. Находившиеся в зоне проведения работ, механик и кладовщик ООО «Евротек» получили тяжелые травмы.
Расследованием установлено, что к работам был привлечен сотрудник
сторонней организации без оформления труд

Проверьте свои отпускные

Есть особенности начисления, которые могут повлиять на суммы выплат. Если сомневаетесь, проверьте расчетный лист или задайте вопрос бухгалтеру.
Эти ответы помогут разобраться.
Как рассчитываются отпускные?
Исходя из среднего дневного заработка за 12 месяцев, предшествующих месяцу, в котором начинается отпуск. Исключаются больничные, отпуска и некоторые другие нерабочие периоды и выплаты за них.
Как определяется средний заработок, если последние 12 месяцев не было выплат?
В расчет войдет заработок за предыдущие 12 месяцев. Например, если женщина оформляет очередной отпуск сразу после выхода из отпуска по уходу за ребенком.
Какими будут отпускные, если отп

Менее месяца прошло с момента трудоустройства до смертельного несчастного случая

Электрогазосварщик ООО «Рубеж-СТ», выполняющего строительно-монтажные работы по договору подряда, погиб в результате удара током.
Находясь на высоте в корзине автоподъемника, пострадавший случайно коснулся, находившейся под напряжением, линии электропередачи.
В ходе расследования была выявлена целая совокупность нарушений требований трудового законодательства. Установлено, что работы проводились в отсутствии организационно-технологической документации. Работник был допущен до исполнения служебных обязанностей без комплекта средств индивидуальной защиты и без проведения обучения требованиям охраны труда. Инстр

Рабочий погиб на заводе по производству металлической сетки в подмосковном Подольске

Завершено расследование несчастного случая освещавшегося
в электронном периодическом издании «MK.ru».
При замене бухты проволоки подсобный рабочий ООО «МЕТСЕТ» был смертельно травмирован упавшим с высоты прижимным устройством.
Расследованием установлено, что при управлении с земли мостовым краном оператор нарушил требования охраны труда и производственных инструкций, находясь в зоне под перемещаемым грузом. Работодатель в свою очередь допустил нарушения при подготовке работников по охране труда. Пострадавший не имел удостоверения на право самостоятельного выполнения работ с подъемными сооружениями, а ответ