🏥🤝 Отрабатываем взаимодействие

Многопрофильная городская поликлиника - это как человеческий организм, где все взаимосвязано... И желательно должно работать без сбоев.
Эффективное взаимодействие выстраивается из двух составляющих: грамотно организованного процесса, который закреплен нормативными актами, а также - коммуникативных связей между специалистами подразделений.
Нельзя хорошо работать, не слыша друг друга или не понимая задачи и методику работы коллег. Вот как раз и над этой составляющей успешности поликлиники работают в HR-службе.
💬 "Мы провели деловую игру со специалистами терапии, неотложной помощи, контакт-центра. Здесь и проработка реальных кейсов, и проигрывание смоделированных ситуаций. В программу также включили тренинги на взаимодействие. Это и способ немного расслабиться, выйти из привычной роли, дать себе возможность коммуницировать подсознательно, и также важный элемент налаживания реальных рабочих процессов с коллегами", - рассказала специалист по персоналу Екатерина Попова.
📎Напомним, что постоянная учеба, обмен опытом, внедрение успешных практик на рабочих местах реализуются в рамках Национального проекта "Продолжительная и активная жизнь" и его региональной составляющей "Медицинские кадры".