Предыдущая публикация
С удаленным работником заключают трудовой договор, а значит, все права и гарантии по Трудовому кодексу сохраняются и на дистанте (ч. 4 ст. 312.1 ТК РФ). Одна из гарантий – запрет на изменения договора в одностороннем порядке.
В статье рассмотрим, когда может потребоваться изменить условия трудового договора с дистанционным работником и как это оформить.
Читать статью: https://profkadrovik.ru/articles/working-conditions/the-procedure-for-changing-the-terms-of-the-employment-contract-with-a-remote-employee/
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев