Здравствуйте.

Подскажите: «лист согласования» — это сбор подписей руководителей служб в процессе согласования с ними проекта приказа, а если приказ касается простого работника (закрепление за ним, допустим, автомобиля) , он должен расписываться в приказе об ознакомлении????Или бытует мнение, что непосредственный руководитель работника, с которым этот приказ был согласован, поставит в известность своего работника об этом приказе????Какой вариант верный??? И еще, в чьи обязанности входит сбор подписей «с приказом ознакомлен» — исполнителя по приказу или делопроизводителя, регистрирующего данный приказ???
Добрый день. Это не одно и то же. Визирование и ознакомление, разные вещи. Визирование или смогласование, это непосредственно подпись приказа. Ознакомление же, это роспись сотрудников, на которых этот приказ распространяется, о том что его прочли и приняли.
Подробнее https://archivexpert.ru/faq/zdravstvujte-podskazhite-list-soglasovaniya-eto-sbor-podpisej-rukovoditelej-sluzhb-v-protsesse-soglasovaniya-s-nimi-proekta-prikaza-a-esli-prikaz-kasaetsya-prostogo-rabotnika-zakreplenie-za-nim-dopus/