🇷🇺Последнее в этом созыве ГД заседание рабочей группы по изменению Трудового Кодекса РФ (рук А.

Исаев, зам М.Тарасенко). Смотрели поправки в Закон "О занятости населения".
Будем выносить следующее:
⚡Работодатели, где свыше 25 человек работников - с 1.01. 2022 года - все свои вакансии должны выставлять на портал "Работа в России".
⚡В период обучения по направлению органов службы занятости , гражданин не будет сниматься с учета в службе занчтости, ему будет сохраняться выплата пособия.
⚡Предусматривается расширение механизма социального партнерства: правительство направляет программы занятости в Российскую трехстороннюю комиссию, а в регионе эти программы принимаются с учетом мнения трехстронней региональной комиссии .
И еще 89 листов поправок в этот законопроект, принятый недавно в 1 чтении.
⚡Договорились, что после принятия в июне 2021 года этого блока уже назревших и подготовленных изменений в Закон, будет готовиться новый Закон, в котором продолжится корректировка норм по: трудоустройству инвалидов, включая модернизацию системы квотирования рабочих мест, стимулированию трудовой мобильности , учету в законодательстве новых форм занятости, регулированию вопросов занятости "самозанятых" и тд.
❗Важно, что рабочая группа по реформированию трудового законодательства практически наполовину состояла из профсоюзных депутатов(!!), и поэтому практически ВСЕ профсоюзные поправки в Правительственный законопроект прошли и выносятся на Комитет и ГД с высокой степенью вероятности их принятия.
⚡Кто войдет в эту рабочую группу в следующем созыве ГД, исходя из того, что уже точно (с учетом итогов праймериз и понимания, кто пойдет от оппозиционных партий), профсоюзных депутатов в новой ГД будет как минимум в 2 РАЗА МЕНЬШЕ - вопрос открытый.
❗Непонимание профактивом страны важности продвижения своих представителей в Думы разных уровней, приводит, к сожалению, к тому, что все мы, профактивисты, вынуждены будем (еще если сможем...) по десяткам все время возникающих инициатив правительства и работодателей, постоянно, как по тревоге, подниматься и организовывать акции разьяснения, давления на депутатов, избранных от наших территорий. И их, бывших предпринимателей и чиновников, убеждать выступить за позицию трудящихся.
Давайте тогда учиться такой работе !
Если не ошибаюсь, последнее такое действительно массированное давление наша система смогла организовать в далеком 2001 году при принятии действующей редакции Трудового Кодекса.
✊А сейчас надо максимум возможного выжать из сегодняшней ситуации, побеждая нашими кандидатами в региональные и местные Думы в сентябре.
✊И уже готовиться к новым выборам, участию в праймериз ЕР, нахождению общего языка с другими парламентскими партиями и возрождению профсоюзной партии.
#ВместеСильнее!
#Ветлужских #ФПСО #профсоюз #Госдума #ФНПР