Сейчас вакцинация от коронавируса проводится исключительно в добровольном порядке.
Обязательной, а точнее, настоятельно рекомендованной для определенных категорий граждан (или вообще всех) она может стать, только если главный санитарный врач субъекта РФ издаст соответствующее постановление.
❗Внимание❗
На данный момент ни одного такого постановления ни в одном регионе РФ нет.
В настоящее время Минтруд уточнил, что отстранить сотрудника от работы из-за отсутствия прививки можно, если работа «антипрививочника» связана с высоким риском заболевания и/или сама прививка является обязательной.
Причем, даже если в регионе подписано постановление о вакцинации от коронавируса и работник попал в категорию вакцинируемых, принудительно заставить его сделать прививку работодатель не сможет.
Сотрудник вправе отказаться от вакцинации, но тогда уже работодатель получит возможность отстранить «антипрививочника» от работы на период эпиднеблагополучия.
✔️Источник: Письмо Минтруда от 04.03.2021 № 14-2/10/В-2314
Выбор за Вами делать прививку или нет.
Наш офис находится по адресу:
660012, г. Красноярск, ул. Карамзина, д. 12, оф. 4
Тел. 2 88 68 88, +79535886888.
#юрист #юриствкрасноярске #юридическиеуслуги #красноярск #представительствокрасноярск #консультациякрасноярск #ищуюристакрасноярск #найтиюристакрпасноярск #консультацияюристакрасноярск #составлениедоговора #исккрасноярск #исковоезаявление #претензия #оформлениепретензий #представительствоварбитражномсуде #досудебноеурегулированиеспоров #физическиелица #юридическиелица #индивидуальныйпредприниматель
#прививка
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев