ОКУ "Центр занятости населения Белгородской обл."

Ярмарка вакансий рабочих мест для граждан из регионов Российской Федерации с использованием технологий видеоконференцсвязи проводится Санкт-Петербургским государственным автономным учреждением «Центр трудовых ресурсов». Это площадка для проведения собеседований в интерактивном режиме между работодателями Санкт-Петербурга и соискателями, проживающими более чем в 30 регионах Российской Федерации и желающими начать свою трудовую деятельность в Северной столице.
Дата и время проведения: 15 мая 2024г. в 11.00 по московскому времени
Подключение к видеоконфернцсвязи осуществляется через сервисы Яндекс телемост.
Место проведения: Санкт-Петербург, СПб ГАУ «Центр трудовых ресурсов», по адресу: Трам

8 мая в Вейделевском кадровом центре прошел открытый отбор на вакансию специалист отдела строительства.
Кадровый центр организовал встречу соискателей с заместителем главы администрации Вейделевского района по строительству и ЖКХ Адониным Александром Юрьевичем.
Александр Юрьевич провел собеседование с претендентами, рассказал об условиях труда. Соискателей интересовала специфика работы, уровень заработной платы, социальные гарантии. На все вопросы были получены ответы.
Открытый отбор – это по сути массовое собеседование, на котором соискатели лично знакомятся с работодателем и могут узнать всю интересующую информацию из первых уст. В этот же день кандидаты могут получить предложение о дал

14 безработных граждан Прохоровского района получили приглашение на работу в крупнейшую компанию Белгородской области «Мираторг».
Сотрудники завода ПедФуд по производству кормов для домашних питомцев, входящие в холдинг «Мираторг», рассказали о вакансиях, условиях труда, специфики работы, правах и обязанностях работников предприятия.
К трудоустройству были предложены вакансии водителя погрузчика, оператора производства, специалиста технической службы, инженера холодильно-компрессорных установок, специалиста по обслуживанию вентиляционных систем, кладовщика, слесаря-ремонтника, слесаря-сварщика, разнорабочего, грузчика. Соискатели прошли индивидуальные собеседования, заполнили анкеты.
Про

Правильный выбор будущей профессии во многом определяет успех в жизни. Кем быть? Какую профессию выбрать? Актуальными эти вопросы остаются всегда.
Специалистом центра занятости населения проведен урок профориентации. На встрече ребята посмотрели видео о том, кем мечтал стать великий русский полководец Саша Суворов. Уже с раннего детства он начал думать о том, какую пользу принести обществу. Воплощая свою мечту в жизнь он достиг больших высот в профессии, которую избрал.

Мы живем в сложное время со стремительно меняющимися условиями. Сегодня, чтобы оставаться востребованными, зачастую нужно иметь несколько квалификаций. Общепрофессиональные компетенции, которые будут особенно важны для сп

В настоящее время организации строительного профиля испытывают острый дефицит кадров по многим рабочим профессиям, таким как маляры, штукатуры, бетонщики, формовщики, каменщики, плотники, монтажники, водители, подсобные рабочие и др.

Особый дефицит испытывают предприятия и в подборе инженерных кадров с профильным образованием в сфере строительства – это инженеры по надзору в сфере строительства, инженеры-сметчики, инженеры-строители, инженеры-конструкторы, инженеры ПТО и т.д.

Чтобы помочь укомплектовать профессиональными кадрами свободные места предприятий строительной отрасли, 6 мая Губкинским кадровым центром инициирована встреча представителей строительной отрасли г. Губкина и студент

Ритм жизни требует от современной женщины повышенной активности. Представительницы прекрасной половины человечества сегодня не только умело решают деловые вопросы, поддерживают в порядке дом, занимаются воспитанием детей, но еще находят время для творчества – создают своими руками невероятную красоту.
Хализова Людмила Владимировна к рукодельным штучкам всегда была неравнодушна, еще со школы было пристрастие к шитью, созданию различных интерьерных украшений, реставрации старых вещей. Но больше всего полюбилось плетение из эко лозы. После получения инвалидности и утраты возможности работать по имеющейся профессии обратилась в территориальный отдел - Краснояружский кадровый центр. В связи с от

Ежемесячно на базе отдела министерства внутренних дел России по Шебекинскому городскому округу специалисты Шебекинского кадрового центра проводят информационно-консультационные встречи по вопросу содействия занятости граждан, освободившихся из мест лишения свободы. Одна из таких встреч состоялась и на прошедшей неделе. Присутствовали на ней 12 ранее судимых граждан. К сожалению, лица данной категории часто сталкиваются с определенными проблемами при попытках найти работу после освобождения. Поэтому к каждому из них необходим индивидуальный подход.
В рамках этой встречи граждане были проинформированы о том, какие услуги может оказать им служба занятости. В итоге два человека, не имеющие про

Трудоустройство выпускников ССУЗов и ВУЗов зачастую сопряжено с рядом проблем, это и отсутствие опыта работы, и несоответствие получаемых выпускниками профессий требованиям рынка труда, и низкий уровень мотивации выпускников работать по полученной специальности. Из-за этого самостоятельный поиск работы не всегда приводит к положительному результату. Сталкиваясь с проблемами, выпускники опускают руки. Как же быть? В данном случае нужна помощь специалистов. Решить возникающие проблемы при поиске работы помогает кадровый центр.
За такой помощью в конце апреля 2024 года в Чернянский кадровый центр обратилась выпускница Белгородского государственного института искусств и культуры Анастасия К. Ра

Дистанционный формат проведения мероприятий набирает все большую популярность и расширяет границы, как для соискателей, так и для работодателей.
Губкинский кадровый центр, в рамках клиентоориентированного подхода, активно внедряет новые форматы взаимодействия потенциальных работодателей и безработных граждан. Дистанционное или он-лайн собеседование избавляет от необходимости гражданам лично приезжать в офис на очную встречу, позволяет экономить время и ресурсы всех сторон переговоров.
12 апреля 2024 года на базе кадрового центра в он-лайн формате был проведен региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства, в котором приняли участие крупные работодатели г. Губкина и Старого Оскола