Согласно
действующему законодательству 12 июня – День России признан нерабочим
праздничным днем (ст. 112 Трудового кодекса). Праздник выпадает в этом
году на понедельник.
Таким образом, россиянам предстоит
отдыхать три дня с 10 по 12 июня, а следующая за выходными рабочая
неделя с 13 по 16 июня будет четырехдневной.
При
этом пятница, 9 июня не будет сокращенным рабочим днем, непосредственно
предшествующим праздничному дню (ч. 1 ст. 95 ТК РФ).
Следующие продолжительные выходные пройдут с 4 по 6 ноября в честь Дня народного единства.
Напомним,
что в случае выхода сотрудника на работу в выходной или нерабочий
праздничный день, работодатель должен будет оплатить ему этот трудовой
день не менее чем в двойном размере. Конкретная плата за труд в
указанные дни прописывается в коллективном договоре или локальном
нормативном акте (ст. 153 ТК РФ).
Присоединяйтесь — мы покажем вам много интересного
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев