Профсоюз работников здравоохранения РФ

Первый после инаугурации указ президента «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года» содержит несколько пунктов, представляющих интерес для медработников. В частности, глава государства распорядился обеспечить повышение опережающими темпами минимального размера оплаты труда, в том числе его рост к 2030 году более чем в два раза по сравнению с 2023 годом. Поставлена задача достичь размера МРОТ не менее чем 35 тысяч рублей в месяц. Кроме того, в указе говорится об утверждении в 2026 году новой системы оплаты труда работников государственных и муниципальных организаций и внедрение ее с 2027 года для роста доходов сотрудников бюджетного сектора. Профсоюз напоминает, что поручение о необходимости перейти к новой (отраслевой) системе оплаты труда президент дал осенью 2019 года. Позже была выработана «дорожная карта» основных мер. Нынешний указ представляет из себя нормативный акт, обязательный для исполнения правительством.

Что случилось? 📢Соцфонд отказал в пенсии двум сотрудникам медучреждения города Саратова, не включив им в льготный стаж работу медсестрами в палате интенсивной терапии оперблока акушерско-гинекологического отделения. Причина такого решения: наименование подразделения отсутствует в Списках, утвержденных в 2002 году постановлением Правительства РФ № 781. Что сделал Профсоюз? 👍Правовой инспектор труда Саратовской областной организации Профсоюза собрал большое количество документов, чтобы доказать необоснованность отказа. Администрация учреждения также посодействовала, предоставив справку о том, что старые должностные инструкции не сохранились, но современные идентичны тем, что были в прошлом. Кроме того, руководство больницы привело наименование отделений в соответствие с действующим законодательством. Каков результат? 👌Благодаря грамотным действиям Профсоюза и конструктивному участию работодателя как соцпартнера законные права медсестер на пенсию восстановлены. #профсоюзздравоохранения #профсоюзпомог

Что случилось? 📢Соцфонд отказал заведующему отделением, врачу-травматологу одного из медучреждений Вологодской области в досрочной пенсии, не засчитав в специальный стаж работу главным врачом, командировки и курсы повышения квалификации. Что сделал Профсоюз? 👍Правовой инспектор Вологодской областной организации Профсоюза собрал необходимые документы, в том числе различные приказы, карточки-справки, подготовил исковое заявление и в дальнейшем представлял интересы сотрудника на процессе. Каков результат? 👌Благодаря усилиям Профсоюза суд включил в стаж работника трудовую деятельности в должности главврача, командировки, обучение и назначил досрочную пенсию с экономической выгодой почти 570 тысяч рублей. #профсоюзздравоохранения #профсоюзпомог

Что случилось? 📢Соцфонд отказал сотруднику в пенсии, не засчитав в спецстаж работу медсестрой в стационаре-клинике Саратовского научно-исследовательского института травматологии и ортопедии, так как организация относится к государственным учреждениям науки, а не здравоохранения. Кроме того, в перечне наименований нет такого понятия, как «стационар-клиника». Что сделал Профсоюз? 👍Правовой инспектор Саратовской областной организации Профсоюза собрал большую доказательную базу, чтобы отстоять права медработника. Так, в уставе учреждения четко определен предмет деятельности: научная и лечебная. Кроме того, в штатном расписании значится отделение последствий травмы, где работают врачи травматологи-ортопеды. Каков результат? 👌Пройдя через множество судебных заседаний, Профсоюз добился справедливого решения. Права медработника на пенсию восстановлены. #профсоюзздравоохранения #профсоюзпомог

Профсоюз представил анализ динамики среднемесячной зарплаты медицинских работников в России за 12 месяцев 2023 года. Предлагаем вашему вниманию основные выводы и тренды: 1. Рост среднемесячной зарплаты В 2023 году наблюдается положительная динамика в среднемесячной зарплате медицинских работников по России. В частности, наблюдается рост: • У врачей: +11,1% • У среднего и младшего медперсонала: +10,2% 2. Региональные различия В регионах зафиксирован разный уровень повышения среднемесячной зарплаты: • У врачей: от 3% (Чеченская республика) до 17% (Смоленская область) • У среднего медперсонала: от 2,5% (Ингушетия) до 18% (Карачаево-Черкессия) • У младшего медперсонала: от 1,2% (Кировская область) до 25,8% (Омская область) 3. Достижение целевых показателей Что касается достижения целевых показателей зарплаты медработников, то здесь складывается следующая картина: • Контрольные показатели зарплаты врачей (200%) и среднего медперсонала (100%) в целом по России не достигнуты. • В разрезе регионов: цели не достигнуты у врачей в 47 регионах и у среднего медперсонала в 35 регионах. Отметим, анализ проводился по данным Росстата за 12 месяцев 2023 года по отношению к 12 месяцам 2022 года.

Второй день XII Съезда ФНПР начался с выступления министра здравоохранения РФ Михаила Мурашко, который рассказал о взаимодействии Минздрава с Профсоюзом и важности такого партнерства. По словам Мурашко, министерство всегда опирается на мнение Профсоюза. Совместная деятельность принесла весомые плоды в выработке стратегических задач и решений, особенно в контексте недавних вызовов, таких как пандемия COVID-19 и оказание помощи участникам СВО. –При активном участии профсоюза работников здравоохранения разработаны стандарты, в том числе по подготовке медицинских работников. Это касается и среднего звена, и врачебного звена, – сказал министр здравоохранения. Завершая доклад, Михаил Мурашко подчеркнул, что Профсоюз является важным элементом в системе здравоохранения, способствуя формированию профессионализма и социальной зрелости медицинского сообщества, что в свою очередь ведет к улучшению качества медицинских услуг и удовлетворенности граждан. В своей речи министр также отметил значимость активного участия профсоюзов в политической жизни страны и их вклад в обеспечение социальной стабильности России.

Лидер Профсоюза и председатель Общественного совета при Минздраве РФ Анатолий Домников оценил отчет Счетной палаты о распределении финансов в сфере здравоохранения. По его словам, документ подтверждает достаточность финансирования зарплаты медработников из средств ОМС, но также указывает на региональные различия в оплате труда. Профлидер отметил, что, несмотря на увеличение среднемесячной зарплаты, существует проблема диспропорции между регионами, которую необходимо решать на государственном уровне. Кроме того, Анатолий Домников обратил внимание на несоблюдение нормативов штатной численности и увеличение административного персонала, что приводит к дополнительным финансовым затратам для учреждений. - Региональные организации Профсоюза неоднократно обращали внимание руководителей медицинских организаций на несоблюдение нормативов штатной численности, установленных порядками оказания медицинской помощи: показатели штатной численности медицинского персонала утверждались ниже рекомендуемых в связи с невозможностью укомплектовать должности физическими лицами. При этом, что также справедливо отмечено в отчете Счетной палаты, штат административно-управленческого персонала увеличивается, медицинская организация несет дополнительную финансовую нагрузку, - сказал председатель Профсоюза.

Профсоюз поздравляет сотрудников службы скорой медицинской помощи с их профессиональным праздником. Несмотря на то, что он отмечается не так давно, его значение трудно переоценить. Любой человек в нашей стране знает: если что-то случилось — звони в скорую! Работники этой службы первыми оказываются рядом, когда это нужно больше всего. Потому что понимают: от их скорости и профессионализма зависит не только самочувствие, но порой и жизнь человека. Ваша работа требует высочайшей квалификации, ответственности, преданности делу, а зачастую исключительного мужества и даже героизма. Спасибо за бесценное служение обществу и готовность прийти на помощь в любое время суток. Желаем каждому сотруднику скорой крепкого здоровья, благополучия и безопасности на рабочем месте. С праздником!

На встрече актива Иркутской областной организации Профсоюза с исполняющим обязанности министра здравоохранения региона Андреем Модестовым обсуждались насущные вопросы изменения окладной части зарплаты медработников в свете недавних решений Президента и Правительства России. В этой связи руководитель минздрава области подчеркнул важность деятельности Профсоюза в деле защиты социально-экономической прав работников отрасли и выразил уверенность в плодотворном сотрудничестве. Участники беседы наметили дальнейшие планы по взаимодействию первичек Иркутской областной организации с министерством.

Медаль «За заслуги перед отечественным здравоохранением» вручил Анатолию Домникову глава Минздрава РФ Михаил Мурашко на расширенном заседании коллегии министерства 19 апреля. Высшая ведомственная награда, которую получил председатель Профсоюза и руководитель Общественного совета при Минздраве, стала признанием его значительного вклада в развитие здравоохранения России. Напомним, апрельское заседание коллегии - ключевое событие, призванное подвести итоги работы министерства в 2023 году и определить задачи на 2024 год. В мероприятии приняли участие представители Палат Федерального Собрания, руководство федеральных органов исполнительной власти и заместители глав регионов. Министр здравоохранения Михаил Мурашко выступил с основным докладом, акцентируя внимание, как на достигнутых успехах, так и на существующих вызовах. В рамках заседания для руководителей в сфере здравоохранения также была проведена образовательная сессия по актуальным вопросам организации медицинской помощи. - Сегодняшнее мероприятие в очередной раз наглядно демонстрирует важность работы всех уровней власти и общественных организаций в укреплении здоровья нации. Наши усилия имеют огромное значение как социально, так и стратегически, — подчеркнул Анатолий Домников.